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万达16薪一般都能拿满吗
16薪
一定
能拿到
么
答:
不能
。因为工资16薪其中有4个月工资是以年中奖或年终奖等形式发放的,这是一些经营效益非常好的大企业对员工提供的高福利,是一种吸引员工的福利待遇。其实工资16薪是工资13薪的一种延伸。一年有12个月,一些企业在年底发放双薪,作为企业对员工的福利待遇,又被称作工资13薪。所以16薪一般很难拿满的...
万达
商管
16薪
是真的吗
答:
真的。正式员工满一年有
16薪
,正式录取进入
万达
商管的员工,
一般
工资都是15月薪制,会多出三个月的收入,但是非正式的万达商管员工,工资就不是15月薪制了。
万达
商管
16薪
是真的吗
答:
真的。正式录取进入
万达集团
的商管员工,工资都是15月薪制,会多出三个月的收入,但是非正式的万达集团商管员工,工资就不是15月薪制了,而万达为了增加员工福利,留住人才商管员工,于是对正式商管员工工作满一年后提供工资
16薪
。万达控股集团有限公司(简称“中国万达集团”),集团创建于1988年,现已发展...
万达16薪
什么时候发
答:
正式员工满一年
。万达16薪会在正式员工满一年之后发放,万达集团创立于1988年,已发展成为以现代服务业为主的大型企业集团,旗下包括商管集团、文化集团等。
万达集团
工资是是15月薪制的吗?
答:
也因地区不同,工资的薪酬制度也有所不同。
一般
,工资都会根据当地情况来结算,是属于一线城市还是二线城市,当地的经济水平如何,这些都决定了工资的多少。正式录取进入
万达集团
的员工,一般工资都是15月薪制,会多出三个月的收入;但是非正式的万达集团员工,工资就不是15月薪制了。
万达
网络要求员工调岗是为了裁员吗?
答:
“他们口头上说签不签都一样,并且没有任何公司官方形式通知或者邮件通知,就是HR拿着协议找你一个一个聊,当面就说你只是个别情况。”该知情人士表示,“连领导都通知了,让被裁的领导和普通员工谈,
万达
网科的整块业务要砍掉。当时好多人都是被
16薪
(年收入=16个月月薪)忽悠进来的。” 获悉,目前还未签署协议的员...
...作为一名应届毕业生加入大连
万达集团
的薪水问题
答:
有一点可以可定!不管是去集团财务还是下面的项目公司,基本都没有可能!原因:你是应届毕业生!
年终奖的会计处理与税务处理
答:
会计做账时把年终奖当作成本费用,我认为这是曲解了年终奖。我更愿意相信年终奖是股东在讨好员工,允许员工一道参与利润分配。 (2)年终奖的发放标准 给员工的年终奖发多少合适呢,常见的做法有几个。第一种做法,固化为N个月的工资,譬如一些企业宣传自己的员工拿
16薪
,就意味着员工的年终奖为4...
万达
商管
16薪
是真的吗
答:
真的。正式录取进入
万达集团
的商管员工,工资都是15月薪制,会多出三个月的收入,但是非正式的万达集团商管员工,工资就不是15月薪制了,而万达为了增加员工福利,留住人才商管员工,于是对正式商管员工工作满一年后提供工资
16薪
。万达控股集团有限公司(简称“中国万达集团”),集团创建于1988年,现已发展...
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