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下夜班发生意外算工伤吗
值
夜班
期间职工受伤
属于工伤吗
答:
职工去值夜班途中受伤算不算工伤,
职工去值夜班途中受伤属于工伤
。劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害,都属于工伤。我国原劳动部1996年发布的《企业职工工伤保险实行办法》对工伤的范围作了明确规定。职工由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的,应当认定为...
夜班
下班途中自己骑自行车摔伤
算工伤吗
答:
一、夜班下班途中自己骑自行车摔伤算工伤吗1、
夜班下班途中自己骑自行车摔伤不算工伤
。根据法律规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故等等伤害的属于工伤,由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤,如因职业性事故导致的伤亡及其急性化学物中毒。2、...
下夜班
回家后猝死
算工伤吗
答:
法律分析:下夜班后猝死不属于工伤
。我国对工伤有严格的法律规定,下夜班后猝死不符合法律规定的工作时间、工作场所等限定条件,所以不属于工伤。法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作...
下夜班出
车祸
算工伤吗
答:
一、
下夜班出
车祸
算工伤吗
1、劳动者下夜班出车祸,如果满足以下条件的算工伤:(1)职工必须是在上下班的规定时间、必经线路因机动车而引起的道路交通事故;(2)职工本人没有责任或者不是主要责任。2、法律依据:《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作...
...
发生
车祸,由于休息下好,在途中碰上别人的车造成骨折
是工伤吗
...
答:
如果你不承担主要责任的,就属于工伤
,向人社局申请工伤认定,单位不同意的,单位举证。工伤保险条例 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(...
晚上加班下班在路上
出
交通事故
是工伤吗
答:
一般情况下,如果符合
工伤
条件的。职工加夜班时,到单位上班或
下夜班
途中,在合理的时间和合理的路线,
发生
撞车的交通事故,经公安机关交通管理部门认定或者人民法院裁定,本人不负主要责任的,符合《工伤保险条例》第十四条(六)项规定,应当认定为工伤。其他情形,不能认定为工伤。具体法律规定
是
:《工伤...
你好,我在下了
夜班
的途中摔伤了,请问是否
算工伤
答:
应当
属于工伤
下夜班
后回家出车祸算不
算工伤
答:
算,只要是工厂规定的
夜班
,不是自己加班,那么在上下班的规定时间和必经路线上遇到的事故,就是
属于工伤
的。职工由于下列情形之一负伤、致残、死亡的,应当认定为工伤:(1)从事本单位日常生产、工作或者本单位负责人临时指定的工作的,在紧急情况下,虽未经本单位负责人指定但从事直接关系本单位重大利益的...
我妹妹在单位宿舍
发生意外
伤害
属于工伤吗
?(时间为:下完
夜班
之后的白天...
答:
根据《工伤保险条例》规定,下班情况
下发生
的伤害,不
属于工伤
范畴。如果说单位参保了医疗保险,可以选择住院,享受报销待遇。或者申请单位报销部分医药费等解决方式。另外,需要到指定医疗机构就医,这点很重要。
下班后24小时内猝死
算工伤吗
答:
近日,法院审理后认为,劳动者在试用期间视为劳动合同期限,但下班后死亡很难认定
工伤
。今年43岁的吴某,2013年10月底进入某公司上班,双方未签订劳动合同,口头约定试用期三个月。2014年1月13日早上,吴某
下夜班
回家,当日22时许,在朋友家看电视的吴某感到胸闷、恶心,随后昏迷不醒。朋友当即拨打120,救护车...
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