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五险怎么变成四险了
五险怎么变成四险了
答:
7. 五险变成四险是为了适应社会发展需要,降低企业负担,提高社保基金使用效率
。这一改革有利于保障劳动者的权益,促进社会公平正义。8. 五险一金制度的改革是一个持续进行的过程,未来还将继续调整和完善。公众应关注政策动态,合理规划自己的权益,共同推动社会保障制度的完善。【法律依据】:《中华人民共和...
“
五险
”
变
“
四险
”啦有医保的人得注意了
答:
总之,五险一金变成四险一金,
险种少了,保障多了
,是件大好事!人民群众的利益得到了保证,也就不会为这个变化而担心了。
为什么
五险变四险了
答:
人社部、财政部联合发布通知再次明确,生育保险和基本医疗保险将合并实施。“五险一金”变“四险一金”。
1.养老保险
这是为保障劳动者因年老丧失劳动能力,退出劳动岗位后的基本生活需要而设立的保险。主要内容有:离休、退休条件;离休、退休后的待遇;死亡后的丧葬费、补助费、抚恤费、供养直系亲属救济费...
为什么
五险变四险了
答:
因为生育保险和医疗保险合在一起了
。生育保险和医疗保险合二为一了。而用人单位缴费的基数是本单位职工医疗保险的缴费基数,缴费的比例也为原先参加生育保险和职工医疗保险的缴费比例之和。
五险怎么变成四险了
答:
五险还没有变成四险
,职工目前的社保包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险和公积金,即平时所说的“五险一金”。五险一金虽然一定程度给老百姓的医疗、养老带来了便利,但是对于大部分企业来说,五险一金缴纳成本过高,已成为企业重担。同时,也有不少员工和灵活就业人员认为,五险一金缴纳...
上海现在
五险改成四险了
吗
答:
按照上海市社保基金管理中心的安排,从2019年开始,上海五险将会
变成四险
,即:医疗保险、养老保险、失业保险和工伤保险。生育保险将会留下来。除此之外,公积金方面没有任何的变化。二、什么时候开始实施上海
五险变四险
政策?根据上海市人力资源和社会保障局的规定,新的社保政策将于2019年1月1日正式实施。...
为什么
五险变四险了
答:
两险的缴纳比例各省市不尽相同,一般是医疗保险个人缴纳2%左右,单位缴纳10%左右;生育保险个人不用缴纳,单位缴纳1%左右。人社部曾两次要求生育保险基金累计结余超过9个月的统筹地区生育保险费率调整到0、5%以内的政策。因此,职工个人的缴存费率维持在2%。
五险
的作用:1、养老保险的作用 养老保险的...
五险
合并
四险了
吗
答:
“
五险
”
变
“
四险
” 待遇不变。1.养老保险这是为保障劳动者因年老丧失劳动能力,退出劳动岗位后的基本生活需要而设立的保险。主要内容有:离休、退休条件;离休、退休后的待遇;死亡后的丧葬费、补助费、抚恤费、供养直系亲属救济费等。2.失业保险这是为保障劳动者在失业后寻找工作期间基本生活需要而设立...
五险
合并
四险
是什么
答:
“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目,法律上应当即为必须,同时缴纳也表现出这是一项义务。2016年3月23日“十三五”规划纲要提出,将生育保险和基本医疗保险合并实施。这意味着,未来随着生育保险和基本医疗保险的合并,人们熟悉的“
五险
一金”或将
变为
“
四险
一金”,...
五险
一金改为
四险
一金
答:
“
五险
一金”
变
“
四险
一金”是人社部公布的消息。目前没有在全国开展,只在广东珠海、河北邯郸、山西晋中、辽宁沈阳、江苏泰州、安徽合肥、山东威海、河南郑州、湖南岳阳、重庆、四川内江、云南昆明等12个城市试点开展,试行期是两年,所以目前在全国大范围内还是要缴纳五险一金的。被合并掉的生育保险并不...
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