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人还未离开公司保险就断交了
我
还没
有离职就被
公司停缴
社保了,我应该怎么办?
答:
那可以用公司不交社保的名义离职,除了可以要求公司补缴社保,还可以拿到离职补偿金等费用
。相关过程一定记得取证,比如你通知离职最好用书面通知并要求对方签字,实在不行录个像。公司不交社保,劳动者有权解除劳动合同,公司应支付经济补偿金。劳动者对于用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,有权立即...
还没
有离职
公司就
给
断交
社保
答:
一旦单位不给办理社保,可以向当地的劳动部门投诉,由政府部门进行检查监督,并责令补缴员工社保
。 同时,根据《劳动合同法》,公司未为员工缴纳社保费的,可以解除劳动合同并支付经济补偿金。 提醒注意: 1、如果公司把社会保险费以工资形式发放给职工,由职工自己参保是违法行为。 2、用人单位...
公司
私自
断交
员工社保怎么办
答:
法律分析:公司突然中断员工社保可以带个人身份证件、劳动关系证明、工资收入凭证等去劳动仲裁机构进行投诉
。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受...
我的
保险断交了
怎么办。有问必答?
答:
最好先打电话给客服问一下您的保单状态一.
保险断交的期限处理方式一般保险缴费未按时缴纳,最先有60天的宽限期,60天过后进入2年的中止期,2年后让没有缴纳保险,就需要看您的保险合同中当时投保时有没有约定保费垫付约定,如果有,可能还会用保单的现金价值垫付,如果没有,就很有可能目前处于合同...
社保
断交了
,我应该怎么办呢?
视频时间 00:49
公司
无故
断交
社保怎么投诉,因为还
答:
滞纳金等费用。(四)承担基本养老
保险
有关的罚款等费用。(五)赔偿给劳动者造成的其它费用。如因用人单位欠缴社会保险费,致使不能及时转移档案而影响劳动者重新就业的工资损失等等。如果因用人单位未为劳动者办理社会保险产生纠纷,劳动者要求赔偿损失的,可以直接向人民法院起诉。
社保
断交了
会有什么影响?如何补交?
答:
因为断缴 3 个月以上,之前交的医疗
保险
连续缴费年限就需要重新累计。 影响3:商业医疗险保费上涨 市面上的百万医疗险大多分为两个版本,一种适合有医保的人购买,价格便宜; 另一种适合
没有
医保的人,价格要贵上不少。 以好医保·长期医疗为例,30岁有医保是259元,没医保是657元,保费差了一倍多。 如果医保中途...
五险一金中断了怎么办
答:
只要续费平时也是可以的)。因此,养老
保险
可以选择补,或者不补均可,只要交足最低15年即可.而医疗保险自
停交
之日起有三个月缓冲期,定期交纳相关待遇不受影响,否则就需要重新累计交纳年限,且不享受医疗报销.一般补交存在滞纳金的收取,为千分之2每天计算。
养老
保险断交了
怎么办
答:
1、在养老
保险
中断后,中断缴费人员可持公民身份证(户口薄)、养老保险手册、本人档案到当地的街道(镇)劳动保障服务中心办理接续养老保险关系手续。2、如果养老保险是在辞职时中断缴纳费用的,一般是辞职后用人单位封存账户,直到被保险人找到新工作开始工作后工作单位继续帮其缴纳。3、如果是已参加养老...
因为找到新工作了,需要中断社保补缴,
公司
才能继续缴费,我想问的是...
答:
1、单位补交:因为用人单位原因导致参保人本人的社保
断交
的,这个会由
公司
方全权负责完成社保费用的补缴,并不需要参保人本人办理相关手续。2、个人补交:个人补交的话是不能交全部的,只能补交养老
保险
和医疗保险,所以如果想要全部缴纳的话,需要找第三方社保代理机构进行补交。3、新单位补缴:因为工作变动...
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