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代课老师能随便辞退吗
代课老师随时
被
辞退吗
答:
代课老师并不随时可以被辞退
。学校辞退代课老师需遵守劳动法的相关规定,确保代课老师的合法权益得到保障。在正常情况下,代课老师与学校之间的劳动关系应保持稳定,以促进教育事业的健康发展。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十九条规定:用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由通知劳动者。《中华人...
公立学校
代课老师
会被
辞退吗
答:
法律分析:并不可以随便辞退代课教师的
,因为学校和代课之间是有雇佣关系的。法律依据:《中华人民共和国教师法》 第二十二条 学校或者其他教育机构应当对教师的政治思想、业务水平、工作态度和工作成绩进行考核。 教育行政部门对教师的考核工作进行指导、监督。
学校
可以开除代课老师吗
答:
法律分析:学校并不可以随便辞退代课教师的
,只有教师有以下情形之一,可以开除:1、试用期内不符合录用条件;2、违反学校制度;3、给学校带来损害的;4、与其他单位又签订劳动合同的,影响本单位工作的;5、被追究刑事责任;6、法律规定的其他情形。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条 劳...
学校招聘的
老师能随便辞退吗
?
答:
法律分析:学校并不可以随便辞退代课教师的
,因为学校和代课之间是有雇佣关系的,既然存在雇佣关系,就应该有雇佣合同,这种合同已经签立之后就成立了,要想解除,必须要签署解除聘用合同书,如果没有解除聘用合同书的话,你有权到劳动部门去申诉,让他补偿你的工资 法律依据:《中华人民共和国教师法》第...
幼儿园
代课老师
有教师资格证
可以随意解聘吗
?
答:
幼儿园
代课老师
如果持有教师资格证,并不代表
可以随意
被
解聘
。根据《中华人民共和国教师法》规定,教师应当依照合同约定和有关法律、法规的规定,保障其合法的劳动权益,制止违法解聘、欠薪欠费等恶劣行为。因此,对于幼儿园代课老师(即临时教职员工)持有教师资格证,其被解聘也需要遵循相关法律法规和劳动合同...
辞退代课教师
补偿标准
答:
法律分析:
代课教师
与单位已形成关系,补偿待遇和标准,适用劳动合同法的规定。如果
辞退
应当每满一年给付一个月工资的经济补偿,六个月以上不满一年按一年计算补偿,不满六个月的按半个月计算。?法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,
可以
解除劳动合同...
代课老师
会被学校
辞退吗
视频时间 00:39
学校合法
辞退代课老师吗
?
答:
不合法。根据《女职工劳动保护特别规定》第五条 用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以
辞退
、与其解除劳动或者聘用合同。第八条 女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的...
代课老师
没签合同能立马走人吗
答:
法律分析:视具体情况而定。如果是在试用期内,不需要办理相应的辞职手续,当天就可以走。有下列情形之一的,劳动者
可以随时
通知用人单位解除劳动合同:(一)在试用期内的;(二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第三十二条 有下列情形之一...
代课老师可以随时
走人吗
视频时间 00:33
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