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企业干部是国家公务员
国
有
企业
领导(比如总经理)
是公务员
吗?
答:
是公务员
。国有企业中的“党员领导干部”,包括大型、特大型国有和国有控股企业(含国有和国有控股金融企业)中层以上领导人员,中型以下国有和国有控股企业(含国有和国有控股金融企业)领导班子,以及上述企业中其他相当于县处级以上层次的中共党员是公务员。
国企
干部
算公职人员吗
答:
不是。并不属于公职人员
。公职人员的定义是很明确的,必须是享受国家财政划拨的这个待遇,同时你是属于公务员编制,或者说是参公的事业编制,也就相当于是全额事业编制拨款单位,那么才是属于真正意义上的公职人员。所谓的公职人员是指依法履行公共职务的国家立法机关、司法机关、行政机关、中国共产党和各个民...
国企的科级
干部属于公务员
吗?他们级别一样吗?还有如果不属于,那什么...
答:
按照《中华人民共和国公务员法》第二条的规定:本法所称公务员,
是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员
。 企业不使用行政编制,所以其工作人员不能成为公务员。 但是,有的国有企业老总是省或市管干部,归省委、市委组织部任命。但其也仍然不是公务员。
国
有
企业
副科级领导
是公务员
吗?
答:
国有企业副科级领导不是公务员
。除非是挂职锻炼等特殊情况,否则正常来说不属于公务员,而是企业员工性质。由于历史原因,国企及其部分管理人员也是有行政级别的,但有行政级别不等于是公务员。国企重要领导的管理是和公务员一样的,都是组织部门统一调派和管理,只是工资待遇等和企业挂钩。
国有
企业
的处级
干部
相当于
国家公务员
的什么级别
答:
处级干部相当于国家公务员的县级(县委书记,县长)干部
。在计划经济时代,国有企业没有行政级别,只是“一把手”多由中组部发文任免,因此有了级别。很多央企最初成立时的“一把手”是“副部级”,其级别便顺延下来了。这种交流甚至成了一种司空见惯的“正常的”人事变动。1999年9月22日第十五届四中全会...
国企的科级
干部属于公务员
吗?他们级别一样吗?还有如果不属于,那什么...
答:
不属于,顶多也只是国家在编人员。单位性质是企业的,职位再高都不
是公务员
,只是拿国家工资,为
国家企业
办事。
国企的一二把手享受
公务员
待遇吗? 国企是事业单位还是公务员?
答:
国有
企业
的领导
干部
,主要是企业的董事长和总经理、监事会主席,在企业工作期间,其身份就
是国
有企业的领导干部,不
属于公务员
,没有公务员的编制,也没有公务员的福利待遇,但是按照同级别的公务员来进行管理和使用的,享有同级别的公务员的政治待遇。国有企业的一二把手虽然不是公务员,但薪酬待遇比公务员...
集体
企业
工作人员算
国家
公职人员么?
答:
国家
公职人员,是指各级党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关,以及工会、共青团、妇联等人民团体和事业单位、国有
企业
、国有金融企业的在编
干部
职工拓展资料:含义公职人员是指依法履行公共职务的国家立法机关、司法机关、行政机关、中国共产党和各个民主党派的党务机关、各人民团体以及...
国企里面的科级,正科级以上的
干部
,算不算
公务员
啊?
答:
公务员,是指依法实行公职、纳入
国家
行政编制、由国家财政担负工资福利的任务人员。留意啊,这里有一个很分明的要求“纳入国家行政编制”。国企里的科级领导有行政级别,但不纳入行政编制,因而不
属于公务员
。此外,国企和国企内部
干部
的行政级别都会逐渐被取消了。如有疑问,欢迎向中公教育
企业
知道提问。
国企的处级
干部
与
公务员
处级干部有什么区别?
答:
公务员是国家
身份,不出现大问题,基本也算是终身制的。从范围上看,也是全国认可的。国企(央企)里的处级干部,在内部体系里是认可的,到了体系外,认不认可,还要看对方的态度。国企选拔处级
干部是
参照公务体系干部选拔条例的,总体上与公务体系的程序和标准都是一样的。
企业
里还是走两条线的,思想...
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