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入编工龄认定
事业单位
入编
前
工龄
如何
认定
答:
事业单位入编前工龄的认定方法如下:
1、应届生考入事业单位,工龄计为零;2、原国有或集体企业员工转入事业单位,原工龄计入新工龄
;3、非公有制企业员工,签合同并缴纳社保者,工龄从缴保开始计算;4、编外人员转为编内,已缴社保年限合并计入工龄;5、不符合上述条件者,工龄同应届生。社保的计算方式...
事业单位
入编
前
工龄
如何
认定
?
答:
事业单位人员入编前的工龄认定标准主要取决于个人的工作经历
。对于初次入职的应届生,他们的工龄将从零开始计算。而对于有工作经验的入编人员,他们将把之前在原单位的工龄年限加入到新的计算中。对于非公有制企业的员工,工龄通常从他们开始在企业内参加基本养老保险的那一年算起。例如,如果一个人在2020年加...
事业单位
入编
前
工龄认定
劳动合同和社保缴交单位不一致?
答:
事业单位工龄认定情况:
1、符合事业单位招考的人员,不管是专科、本科、研究生、博士,具备了应届身份,且考试后顺利入编的
,则
工龄是从0开始计算的
。2、在非公有制企业内工作的人员,工龄一般是从单位内参加基本养老保险缴纳的那一年算起。举一个较为简单的例子,如果私企是在2020年缴纳的养老金,那么2022...
代课教师
入编
后
工龄
、教龄如何算?
答:
工龄按照职工在一个工作单位连续工作的时间计算;教龄=现在年号-参加教育工作时年号
。工龄计算要求,职工的工作经历中,非本人主观原因间断了一段时间,把这段间断的时间扣除,间断前后两段工作时间合并计算。连续工龄为职工在一个工作单位连续工作的时间,1987年以后它的范围不限于在一个单位工作的时间,而...
代课教师
入编
后
工龄
、教龄如何算?
答:
在代课教师入编后的待遇方面,有特定的规定。例如,
对工作满20年并因工作需要离开教学岗位但继续在教育岗位的人员,以及在职兼课的行政人员
,也可能享受教龄津贴。津贴金额根据教龄的长短有所不同,具体如下:5年以下每月3元,5-10年每月5元,10-15年每月7元,20年以上每月10元。各地区可根据实际情况...
教师
入编
前的工作经历是否计入
工龄
怎么判定呢?需要以前的学校签订合同...
答:
教师
入编
前的工作经历计入
工龄
与具体情况有关,一般需要以前的学校签订合同并有正式工作证明。以下是一般情况下的判定方式:1. 工作合同:教师应该能够提供与以前学校签订的正式工作合同作为证明。合同中应包含入职日期、职位、工作内容等信息。2. 工资单或社保缴纳记录:教师可以提供以前学校的工资单或社保...
92年以前
工龄认定
需哪些材料
答:
92年以前
工龄认定
需的材料如下:1、劳动合同及解除劳动合同复印件,由现单位核对并加盖公章;2、工资册或其他工资相关的原始资料复印件,并加盖原单位公章(从业期间首月、每年上下半年及离开单位当月各一张);3、单位要求确定其连续工龄的函(根据行政介绍信写明正式
入编
时间、有无违法犯罪记录情况、学习...
考入事业单位
工龄
怎么算
答:
法律主观:事业单位的
工龄
计算主要看事业编制人员以前的工作经历,如:以应届毕业生的身份考入事业的单位的,从
入编
开始计算工龄;若以前有以工资收入为生活资料之全部或主要来源的,工龄可以累积计算。法律客观:《关于工资总额组成的规定》第三条 工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工...
教师
入编
以前算教龄还是
工龄
答:
教师
入编
疫情算教龄。教龄即教师直接从事学校教育工作的年限。教龄计算办法:1.上述学校的教师或中小学专职少先队辅导员等直接从事德、智、体、美教育的工作年限,计算为教龄。2.由各级各类学校调入上述学校的教师,原专职从事教师工作的年限可与调入后的工作年限合并计算为教龄。3.民办教师或长期顶编代课...
在事业单位做临时工几年后
入编
,临时工那几年是否算
工龄
答:
结论是,事业单位临时工的
工龄
在符合特定条件的情况下可以计入正式
入编
后的工龄。根据《国务院关于国家机关工作人员退休和工作年限计算等几个问题的补充通知》的规定,计划内临时工的最后一次在单位工作时间可以与正式录用后的工龄合并计算。不过,关键在于临时工的录用是否符合当时的国家法规和地方政策,以及是否...
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