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入职先交体检费
刚
入职
公司让交1000块钱的
体检费
后说报销正常吗?
答:
不正常,大部分公司的体检不然就是让自费,不然就是
先交了体检费
,让员工去体检,没有让员工
先缴纳体检费
以后走报销流程的。
入职
前
先交
490元
体检费
,做完体检又让交4000元五险一金,说工作一个月...
答:
可以报警,还可以向同城的网站管理方投诉,他们是由网上发布信息真实性的监管职责的。一般的职业健康
体检
根本不用这么多
体检费
,签订合同后缴纳社保等都是单位在录用员工后应尽的义务,单位不得以招聘为名收取各种押金等,应聘...
应聘时公司要求体检并
交体检费用
可信么?
答:
不可信。公司在正式录用员工前,可以要求员工进行
体检
并向公司
提交
体检报告,但公司无权向员工收取
体检费
。而且一般只有特定行业(如餐饮,安保等)才会要求员工进行体检。即便是公司有要求员工体检,在体检合格被公司录用后,公司...
公司
入职
前要求自费
体检
合法吗
答:
不合法。根据《职业健康检查管理办法》的第二四条规定,职业健康检查是指医疗卫生机构按照国家有关规定,对从事接触职业病危害作业的劳动者进行的上岗前、在岗期间、离岗时的健康检查。在职业健康检查中,用人单位应当如实提供以...
公司
入职
前要求自费
体检
合法吗
答:
不合法。用人单位通知求职者已经
入职
并要求
体检
的,
体检费用
由用人单位承担。用人单位通知求职者已经入职了,再行要求求职者进行体检的,该体检按用人单位特定要求参加的,那么该体检的行为也是招聘活动的一部分,该费用就应当由...
公司统一
入职体检
,要求员工缴纳
体检费
,是否合理
答:
现在一般在员工
入职
前,公司都会要求员工进行体检,
提交体检
报告。对于公司要求员工入职前需体检目前没有相关的法律规定,根据民法领域中“法无明文规定即容许”,所以公司入职前需要体检是合法的。但是劳动法规定了用人单位必须对...
入职
之前
交体检费
,是骗局吗?
答:
很可能是骗局,正常是不用
交费
,就算要交费,也是到医院。
...他说进公司要
先交
390的
体检费
! 这是真的还是假的?
答:
假的,我遇到了。先让你
交钱
。其实就是和医院那边打了招呼的。 然后等你
入职
就以各种理由开了你。比如你
体检
报告说你有传染病。如果你找他们事情的话 有涉黑人员强制劝离。我遇到了,不过钱我要回来了。
我在北京面试了很多公司,面试后都是先告诉我去
体检
,把钱交给医院,
费用
...
答:
把钱交给医院应该不太会有关系,毕竟没让你交给公司,先去网上查查,一般大公司都有网站,有些公司为了防止招来的人有这个或者那个的疾病,在录取前
体检
也是有可能的,价格也还正常,应该不会有太大的问题。
去应聘时,首先让交398元的
体检费
,说是体检了就能上班了。这是真是假哦...
答:
后来又让我交4000元五险一金,感觉像是骗子,我就说我不应聘了,
体检
就做了个抽血和心电图,一百足够了,你们反我300吧。他们没给反!后来告诉我回去等通知,7天内通知是否录用。。感觉这次加车费赔了800多!
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