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公司制度拟定流程
如何
制定公司
管理
制度
?
答:
4.1
制度流程
的拟订4.1.1各业务主管部门指定相应职能人员作为制度流程编写人。4.1.2各制度流程编写人要按“制度流程格式”(见附件二)要求来拟订制度流程,所有制度流程要求编制规范的流程图及与之配套的工作标准(附件一)。4.2制度流程的审核、批准程序4.2.1总裁批准的制度是涉及到
公司
整体层面的重要管理制度(例:审计制度...
如何
制定公司
管理
制度
?大神们帮帮忙
答:
作制度的流程如下:
1)首先编写制度的目录(选择最重要的内容) 2)从书上找些样板作为格式要求,发放到各部门编写
3)职能部门审核修改后,送相关部门征求意见并会签; 4)按各相关部门的意见再修改,并报总经理批准。 5)以下是制度管理与制度的格式参考: 制度颁布管理办法 1.目的 为了使公司管理...
公司企业
人事管理
制度制定
执行
答:
一、为进一步完善人事管理
制度
,根据国家有关劳动人呈法规、政策及
公司
章程之规定,
制定
本制度。二、公司执行国家在关劳动保护法规,在劳动人呈部门规定的范围内有权自行招收员工,全权实行劳动工资和人事管理制度。三、公司对员工实行合同化管理。所有员工都必须与公司签订聘(雇)用合同。员工与公司的关系为合同关系,双方都...
如何
制定公司企业
管理
制度
?
答:
一、现在
企业
人事管理的内容主要包括:人力资源规划、招聘及任用、员工培训、工资与福利、绩效考核与奖惩、考勤与休假、人事档案、员工守则(或权利与义务)、劳动合同与卸职管理等。二、在大企业人力资源规划是企业发展、人才培养工作的重要内容,小企业一般就统归在员工招聘的规定中了。三、有的大企业人事...
企业
战略管理:企业管理
制度
怎么
拟定
??企业管理方案???
答:
2.做好计划并得到批准 制定公平有效的
制度
的关键在于尽可能的使之简单、清晰、全面。当
制定公司
的规章制度时,你首先得把各个部门的要求和建议文档化。这也许是一个很简单的事情,但是,你必须知道所有公司员工的期望,这是最基本的。你必须文档化所有的工作规程、部门之间的联系等等。一旦这些任务完成,...
公司
要
拟定
规章
制度
,新公司,是蔬菜配送公司,怎么
制定
规章制度呢?
答:
第四 考勤制度 1. 工作时间 l 公司员工实行每周五日四十小时工作制。周六、周日为正常工休时间。公司作息时间为:2. 考勤办法 l 公司员工一律实行早晨上班签到制。l 签到必须本人亲自执行,不得代签。在规定时间未签到者,视为迟到;超过31分钟,视 为旷工。迟到、旷工者分别按
公司制度
予以处罚。(迟到...
公司
日常费用报销
制度
及
流程
答:
《财务报销制度和
流程制度
》第十二条第二款报销流程为:1、
公司
人力资源部每月初(10日前)将本月员工手机费执行标准(含特批执行标准)交财务部。2、财务部通知员工于每月中旬(20日前)按话费标准将发票交财务部集中办理报销手续。3、财务部指定专人按日常费用的审批程序集中办理员工手机费报批手续。4、...
基本工作
制度
的设计包括哪些程序
答:
1 XXXX 置业
有限公司
成本设计中心管理
制度
及
流程
成本设计中心 2010-4-23 2 目 录 设计管理制度及流程 ... 4 总 则 ... 41. 目的: ... 42. 使用范围: ...
3-4个人的小
公司
如何
制定
规章
制度
答:
(8)决定公司内部管理机构的设置; (9)提名公司经理人选,根据经理的提名,聘任或者解聘公司副经理,财务负责人,决定其报酬事项; (10)
制定公司
的基本管理
制度
; (11)代表公司签署有关文件; (12)在发生战争、特大自然灾害等紧急情况下,对公司事务行使特别裁决权和处置权,但这类裁决权和处置权须符合公司利益,并在事后...
企业
档案保密管理
制度
是怎么
拟定
的,包括哪些内容?
答:
十五、以上保密文件拟制、处理、管理的各个环节,要建立严格的登记
制度
,在工作过程中保密文件管理人员要注意不要谈论文中的机密事项,不让无关人员随意浏览,不得在无保密措施的无线电话中谈论机密事项等等。十六、
公司
印制各类简报、刊物及向宣传、新闻出版单位提供公开发表的稿件、信息,承办人应经公司...
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