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公司把我调到外地可以拒绝吗
公司
派员工去
外地
工作
可以拒绝吗
答:
法律分析:法律上可以拒绝
,实际上很难违抗公司的决定。但是违反了劳动合同离职时可以要求公司支付违约金 法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第十七条 订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的...
如何
拒绝调动到外地
答:
法律分析:如果是体制内的党政机关、事业单位的在编工作人员,无权拒绝组织上动议的工作调动安排
。有困难可以向组织上提出来,但是不得拒绝执行组织上的调动决定。如果是合同制用工或是协议用工,如果用人单位并没有违反合同约定或是协议的约定而变动员工的工作岗位,员工同样也不得拒绝单位的工作调动安排。...
工作
异地
调动
可以
不去吗
答:
【法律分析】:工作异地调动可以不去
,如果劳动者不同意公司调岗安排,就意味着劳动者与公司不能就劳动合同的变更达成一致。这时,公司有权提前三十日书面通知与劳动者解除劳动合同。在这种情况下,公司应根据劳动者的工作年限,每满一年给予劳动者一个月的工资收入的经济补偿。 【法律依据】:《中华人民...
单位要调动我的工作地点,但我不想去,
可以拒绝吗
?
答:
可以拒绝的
,跟领导说明情况,争取自己的利益,捍卫自己的权益。不要害怕会辞退你,因为你已经签订的无固定期合同,单位不能随意解雇你的,一旦解雇你,会面临比较大的赔偿。一般单位都会解雇无固定期合同的员工。假如单位借此为由解雇你,可以去劳动局申诉,保护自己。
原
公司
因无业务,把员工
调到外地
分公司,但新工作不能胜任,该怎么办...
答:
如果您没有同意的情况下,
可以拒绝
单位的安排,坚持在原岗位上班,一般情况下,若无法达成一致,单位可以解除,但应当支付经济补偿金。
公司
要把员工
调到外地
工作,员工有权
拒绝吗
?
答:
公司
要把员工
调到外地
工作,员工有权
拒绝
的哦。依据相关法律规定,用人单位调动工作地点是属于改变劳动合同的行为,劳动者有权拒绝的,如果是公司搬迁造成的,用人单位可支付一个月工资补偿后,解除劳动合同。有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,
可以
解除劳动合同:(...
...
公司
给调岗到环境差离家远的相同的的岗位,本人有权利
拒绝吗
...
答:
因有劳动纠纷公司给调岗到环境差离家远的相同的岗位,本人是有权利
拒绝
的。依据我国相关法律的规定,
公司调
离家很远的地方是属于变更劳动合同的情形,用人单位是不能单方实行的,劳动者是有权拒绝的。劳动合同的作用:1、劳动合同是建立劳动关系的基本形式。以劳动合同作为建立劳动关系的基本形势是世界各国的...
我在一家
公司
上班他们
把我调到
别处去,我有权利
拒绝吗
?
答:
如果说你不愿意
调到
别的地方去,你是有权利
拒绝
的,因为当时你面试的职位是在这个地方上班,如果突然把你调走的话,一定要经过你本人同意。
公司调我
去
外地我可以拒绝吗
答:
这事
可以
协商的,不过你需要有正当拿得出手的理由,比如夫妻分居,孩子还小,或者父母年龄很大。或者别的足够的理由。如果
公司
执意外派,就要综合考虑,或者离职。有些东西要有取舍,工作和家庭要以家庭为主。
...要
把我调到
分
公司
所在的地方去上班我
可以拒绝吗
?
答:
可能很多人说
可以拒绝
,但是我告诉你,只要你不是不可替代。你拒绝以后一定在这个
公司
混不下去
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