00问答网
所有问题
当前搜索:
公司拖欠出差补助不发怎么办
公司拖欠
我的
补助
,可以劳动仲裁吗?
答:
可以申请劳动仲裁
。根据你的描述,公司拖欠你的出差补助金,也就是拖欠你的劳动报酬,这种情况下,当然可以申请劳动仲裁。到你们
当地有管辖权的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
,仲裁结果具有法律效力。若仲裁结果不满意,还可以去法院起诉。
出差补贴
离职了还会发吗
答:
法律分析:离职后上个月的出差补助单位应该给发,如果单位不给发,
可以去人社局进行劳动仲裁
。劳动者辞职的,用人单位不发放其差旅费的,劳动者可以保留好相关的票据向当地的劳动监察部门进行投诉举报,
要求用人单位支付其未发放的差旅费
。用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉...
公司拖欠
报销应该
怎么办
??
答:
公司拖欠报销,你可以多提醒几次。如果还是不行,
就保留证据,申请劳动仲裁,解决问题
。
公司拖欠出差
住宿费用及
补助
,准备离职,
怎么
能把钱要回来?需要保留什么...
答:
题主,
这种情况下还是推荐先和财务沟通
。差旅费报销补助已经提交至财务,说明报销流程已走完,只剩下付款。财务长期拖欠应当告知原因,已经有近半年之久,这么长时间题主应该了解具体原因吧。如果沟通无果,题主又有离职打算,那么只能
通过劳动监察或仲裁解决了
。可以保留的证据是一切可以证明在企业工作的证...
单位不
给报
差旅
费引发劳动争议,
拖欠
报销多久算违法
答:
1、因确认劳动关系发生的争议;2、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;3、因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;4、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;5、因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;6、法律、法规规定的其他劳动争议。二、...
公司拖欠
工资和
补助
,随意克扣,突然辞退本人
答:
1、你可以申请劳动仲裁
,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年!2、劳动争议,前提是有证明劳动关系的证据,例如有公司名称的工装、工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易...
老板不给发工资
怎么办
?
答:
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察大队投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以
拖欠
工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济...
公司
克扣我的
出差补助
答:
朋友,做人其实是充满了原则的,似这般无原则地活下去,必定会很不爽的。
请问:
公司拖欠
员工工资和
补助
,员工没有办离职手续不去上班属于旷工吗...
答:
1、注意搜集证据:包括书面证据、电话录音;2、同事的旁证及人证(书面)3、
公司
发放
补助
及相关工资、待遇的书面文件;4、你
出差
的证明,也就是能证明你由公司派遣出差到**地,多长时间;5、解决这件事,一定要跟你老板见到面谈,电话一定要录音!另外,不经公司同意不上班··那肯定会是旷工,你可以...
...一家实业
公司
做销售,目前正在试用期,工资是基本工资加
出差补助
...
答:
劳动者有权在试用期内辞职,试用期内辞职的,用人单位仍然应当按照当初约定的劳动条件支付工资。如果单位不支付工资,劳动者可向劳动监察大队投诉、或者
申请劳动仲裁
。
1
2
3
4
5
6
7
8
涓嬩竴椤
其他人还搜
公司出差报销迟迟不发怎么办
公司拖欠报销费用应该怎么办
公司让出差没钱怎么办
公司压着报销费用不给
公司要求出差不给出差费
公司拖欠员工报销款该怎么办
公司不发差旅费怎么办
出差补贴不发可以赔偿吗
出差费公司不给报销怎么办