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公司起诉个人不当得利
被
起诉不当得利
有什么办法应对
答:
法律分析:受益人为善意,即在取
得利
益时不知道没有合法根据其返还利益的范围以利益存在的部分为限,如果利益已经不存在,则不负返还义务。所谓现存部分,不应该只限于原物或原物的固有形态,如形态已改变,其财产价值仍存在或可代偿,仍属于尚存部分。受益人是恶意,即在取得利益时明知道没有合法根据...
老板不给我开工资我拿他5000元他
告
我
不当得利
?
答:
你好,如果是你私自从厂里或
公司
里拿了5000块钱,老板是可以
告
你
不当得利
或是盗窃的,甚至可以报警处理,警方会立案,严重的话可能涉嫌刑事责任。这跟老板没有给你工资是两码事,也许你的想法很简单,老板没有给你工资,你拿5000块钱没什么问题。其实不是得,私自拿就构成犯罪了,老板没有给你工资,...
公司起诉
员工损害公司利益
答:
法律分析:员工损害
公司
利益会不会构成犯罪,要依据具体情况而定,如果是故意损毁公司财物的,有可能构成犯罪,如果是过失造成的,不构成犯罪,但要承担赔偿的责任。法律依据:《中华人民共和国民事
诉讼
法》第一百一十九条
起诉
必须符合下列条件:(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;(...
公司起诉个人
流程
答:
法律分析:
公司
可以
起诉个人
,提交的材料以及办案流程跟一般民事案件差不多,都需要先向人民法院提交起诉状。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条 起诉必须符合下列条件:(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;(二)有明确的被告;(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;(...
公司
能
起诉个人
吗
答:
法律分析:公司是可以
起诉个人
的。
公司起诉
时需要向法院提交诉状和相关的证据。一切可以证明案件事实的材料都属于证据材料,搜集材料时要分析这些材料在法律上对自己是否有利。如果无法辨别的,可以请律师代理选择。法律依据:《全国人民代表大会关于修改《中华人民共和国刑事诉讼法》的决定》 二十一、 第三十条...
被
公司起诉不当得利
然后公司扣着我三个月工资不发放怎么办
答:
用人单位无权处理
不当得利
,用人单位随意扣工资属于违法。你可以以未及时发放工资为由提出辞职,并要求按工作年限支付补偿金。同时要求补齐所欠工资。
不当得利
被
起诉
后果
答:
不当得利
被
起诉
后果如下:1、刑事责任:如果被认定为非法获利或不当得利,可能面临刑事指控。具体的刑罚将根据法律规定和具体的情况而定,可能包括罚款、拘留、有期徒刑等;2、民事责任:被认定为获得不当利益的一方可能面临民事
诉讼
,被要求返还非法获得的利益。法院可以判决返还非法获得的财产,并可能要求...
公司起诉个人
一般因为什么
答:
法律分析:劳动者在与
公司
之间形成劳动关系后,有时候因为工资问题、合同问题,以及辞职、辞退等方面的问题会产生纠纷,在难以私下调解的情况下,劳动者可以通过上诉的形式来争取合法权益。法律依据:《中华人民共和国民事
诉讼
法》第十五条 机关、社会团体、
企业
事业单位对损害国家、集体或者
个人
民事权益的行为...
企业
用私人账户发工资后再告员工
不当得利
答:
不当得利
必须退还的如果经催要拒不退还的,以非法占有论,可以追究刑事责任还是退了吧,别给自己找麻烦。
公司
用
个人
账号发给员工工资是违法的一是公司财务账上无法反映出员工工资发放问题二是员工收到个人账号打过来的钱,在双方没有任何经济往来的情况下,有可能会被认为是不当得利,有很大法律风险。
如何
起诉
员工给
公司
造成损失
答:
一、
公司起诉
员工损害公司利益应该准备哪些材料? 1、起诉状一份并按被告的人数提供副本。起诉状正本和副本均必须提供原件,原告为
个人
的必须亲笔在"具状人"一栏中签名,原告为单位的,由法定代表人(或负责人)签名并加盖单位公章。 2、主要证据材料,并按被告的人数提供副本(复印件)。包括下列证据:...
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