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分管领导和部门领导哪个重要
部门领导和部门分管领导
是什么关系?
答:
部门分管
领带职权高于
部门领导
,例如部门
分管领导
可能分管采购部和物流部,部门领导只是单独管理一个部门。
在会计中
部门
负责人
与分管领导
的区别有哪些
答:
一般来说,
分管领导
比部门领导高一级(也有可能高两级,例如单位负责人在班子内分工时直接分管某部门时,分管领导可能比部门负责人高两级)。实际工作中,部门领导一般是带着人员深入、具体地干某工作,并对工作完成情况承担直接责任;分管领导则是代表单位指导、协调某方面工作,承担领导责任。因此
部门领导
...
是
分管部门领导
还是部门
分管领导
答:
“分管”可以理解为分别管理。“分管
部门领导
”意思是分别管理各个部门的领导,这个“领导”一般指正职。“部门
分管领导
”意思是部门内部分工管理各项工作的领导,这个“领导”一般是副职。从词语解释可知“分管部门领导”比“部门分管领导”级别高了不只一级。一般单位内部的都称为部门“分管领导”。
主要
领导和分管领导
的区别请问主管
领导分管领导和
主要领导的差别是
答:
1、主管领导、
分管领导和
主要领导的差别如下:(1)主管领导:是负责某个领域的领导,但不一定是正职。2、比如,一个企业里,假定最高首长是总经理,但财务这块由财务总监负责,那么,财务总监(即副总经理)就是财务这块的主管领导。3、除非特别重大事项,财务领域的绝大多数事务的决策,到他/她这里就...
部门
负责人是什么意思
答:
分管领导
指一个
单位分管
某一项工作的副职领导,问题二:副主任算
部门
负责人么 要看不同的场合。一、部门负责人,一般是指正职;二、在不同的场合,部门正职、副职都属于部门负责人。在《中华人民共和国会计法》中所指的单位负责人,就不包括单位的副职
领导人
。单位负责人,是指单位法定代表人或者法律...
主管
领导和分管领导
的区别
答:
分管领导
则指在更高层组织结构中,负责特定职能或项目的高级管理人员,例如某个城市中负责教育工作的副市长。2. 管理范围上的区别:主管的管理重点在于其直接负责的
部门
或业务领域,涉及制定计划、分配任务、监督执行等。分管领导则负责更广泛的管理范围,包括跨部门协调、制定战略决策、处理重大事项等。
在党政
领导
分工中,主管、
分管
、协管有什么不同?
答:
一、工作划分不同 1、主管就是主持管理,专职管理某项工作或事务,主要用于经济组织(企业)。2、分管就是按照分工负责管理的原则,负责管理某领域的工作。3、协管就是协助管理,一般侧重于协助管理某一专项工作。二、职业需求不同 1、一个
部门
最多只有一个主管领导。2、最多只有一个
分管领导
。3、一...
主管和
分管
具体有什么区别?
答:
但在表述时,部门主要
领导和
地方主要领导有点小区别,就是地方主要领导讲的是领导政府全面工作,而
部门领导
只能说主持全面工作,不能说领导,其他的表述一致。 什么是主管什么是
分管
?两者有什么不同? 主管 :侧重于具体、细分工作的管理。是指一个部门的主要领导。更具有专业性。 分管 :侧重于全面、统筹工作的管理,一般...
主管
领导和分管领导
,主要领导的区别
答:
1、定义不同:主管:具体去做某
部门
或行业的工作,业务很专业。分管:负责指导,确定工作的方向。2、任务不同:分管按照分工负责管理,如,沈宇是纪委书记分管党风廉政,是
分管领导
,那么黄志刚作为纪委副书记,就是主管领导。就是具体负责党风廉政建设的各项任务的具体执行。主管动词为“主持管理”的意思。
代管工作和
分管
工作谁的责任大
答:
分管与协管的领导责任区别还是很大的,我们在日常的工作中,任何一个
单位
,任何一个
部门
,任何一个厂矿企业,通常都安排有
分管领导和
协管领导,首先,分管领导,主要负责工作中所分管的事物,是分管工作中的第一责任人,其次,协管领导,是协助其它负主要责任的领导做好工作,不是第一责任人。
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