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劳务合同工人对工人签有效吗
工厂跟
工人签劳务合同有效吗
答:
法律主观:可以
。双方经过协商,可以签订劳务合同,劳务合同是民事合同,是当事人各方在平等协商的情况下达成的,就一个项劳务以及劳务成果所达成的协议,通常意义上是指雇佣合同。劳务合同是作为独立经济实体的单位之间、公民之间以及它们相互之间就有关提供和使用劳动力问题而订立的协议。法律客观:《民法典...
个人和个人之间能签
劳务合同吗
答:
一、个人与个人签订的劳务合同有效吗
个人与个人可以签订劳务合同
,签订劳务合同双方具有民事行为能力,是双方自愿签订,并且合同内容不违反法律强制性规定和公序良俗的,就具有法律效力。 《中华人民共和国民法典》 第一百四十三条 【民事法律行为有效的条件】具备下列条件的民事法律行为有效: (一...
运输营业部的
工人签劳务合同有效吗
答:
运输营业部的工人签劳务合同是有效的
。根据《中华人民共和国劳动法》规定,劳务派遣机构可以与用工单位签订劳务合同。如果签订合同的内容符合法律规定,且派遣工人的机构已经获得经营执照,那么签订的劳务合同就是合法有效的。在签订合同时,应该注意合同的内容是否规范、操作是否规范、是否有明确的权利义务等。
个人和劳务公司
签订劳务
承包施工
协议有法律效力吗
答:
一、个人签订的劳务施工合同有效吗
个人与个人可以签订劳务合同
,签订劳务合同双方具有民事行为能力,是双方自愿签订,并且合同内容不违反法律强制性规定和公序良俗的,就具有法律效力。 《民法典》第一百四十四条,无民事行为能力人实施的民事法律行为无效。 第一百四十六条,行为人与相对人以虚假的...
个人与公司
签订
的
劳务合同有效吗
答:
个人与公司签订的合同有效
。合同有效的要件有:1、意思表示真实,体现了当事人的自愿原则;2、不违反法律或者社会公共利益;3、行为人具有相应的民事行为能力。一、签订劳务合同注意事项1、劳务人员基本情况。性别、出生年月、籍贯、住址、联系电话等。2、雇主的义务和责任。诸如外劳务人员办理有关签证、...
包工头和
工人签
的
合同有效吗
答:
一、与包工头
签订
的合同是否有效 具有
劳务
作业法定资质的承包人与总承包人、分包人签订的劳务分包合同,若当事人以转包或违法分包建设工程违反法律规定为由请求确认合同无效,将不予支持。
合同有效
的条件包括:1) 承包人具备劳务作业法定资质;2) 合同是各方真实意愿的表示,内容不违反法律法规强制性规定...
劳务
公司管理人员
给工人签
的
合同
有没
有法律效力
?
答:
1、被派遣劳动者是与
劳务
派遣单位
签订
劳动
合同
。是用人单位的补充用工形式。2、至于合同内容是否
有效
,还需要具体看内容是否在法律法规规定和集体合同规定范围内。
如企业外包
员工
跟原单位
劳务合同有效吗
?
答:
一、外包工
劳务协议有效吗
劳务外包只要履行了一定的手续是合法的。劳务外包是指企业将公司内的部分业务或职能工作内容发包
给
相关的机构,由其自行安排人员按照企业的要求完成相应的业务或职能工作内容。二、
劳务合同
怎么签 劳务合同按以下要求
签订
: 1、劳务合同既可以是书面合同,也可以是口头合同...
劳务公司和
工人签劳务
计件合法吗
答:
劳务公司和
工人签订劳务
计件
合同
是合法的,但需要满足一定的条件和要求。劳务计件合同是指按照工人完成的工作量或工作成果来计算报酬的合同。在签订劳务计件合同时,劳务公司和工人应当明确约定工作内容、工作量、工作成果、报酬标准、结算方式等关键条款,以确保双方权益得到
有效
保障。然而,劳务计件合同并非适用...
与个人
签订
的
劳务
分包
合同
是否无效
答:
法律主观:一、个人可以与公司
签订劳务
分包
合同吗
依据我国相关法律的规定,个人与建筑劳务公司签订分包合同是无效的,个人是不具有劳务分包资格的,主体资格不符合条件,合同自然是无效的。 建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位;但是,除总承包合同中约定的分包外,...
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