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劳务派遣合同代签合法吗
劳务派遣合同
可以
代签吗
答:
法律主观:劳务派遣合同可以签
。被派遣劳动者应当与用工单位订立劳务派遣协议。劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第五十九条 劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务...
企业能把全部职工交由
劳务派遣
公司
代签
劳动
合同吗
?
答:
我认为是不能的
。企业必须有一定的固定人员。因为企业在上营业执照时所需要的。企业可以啊,比较特殊的岗位用于劳动派遣。别岗位。如财务。营销部门儿等。需要。需要签订劳动合同的人员。
来到一家公司,拿我身份证复印,没有给劳动
合同
给我当面签。请问公司可以...
答:
公司代签,无效
。没有劳动合同,在单位上班,对你是没有保障的,上社保是需要有劳动合同的,虽然单位未签订劳动合同,你可以主张未签劳动合同的双倍工资赔偿,但也需要你收集证明跟单位存在劳动关系的证据,相对会麻烦些,你自己要权衡下。如果是家新单位,你可以问下人事,劳动合同什么签,签完之后,单...
挂证公司
代签
的劳动
合同
算数么
答:
公司代签是违法的
,并且公司转嫁劳动关系也是违法的,你可以去劳动仲裁委员会申请劳动仲裁要求公司支付赔偿金,至于赔偿这个要看你怎么主张和最后委员会的判决;这个赔偿公司和劳务派遣单位都有责任,可以主张双方共同赔偿。
公司让解除劳动合同跟第三方
签合同合法吗
答:
合法
,签订后属于劳务派遣人员。法律分析公司把员工转给第三方公司签用工合同员工可以拒绝,用工合同,如果不是劳务派遣,也是劳动合同。公司签订劳动合同的要求:1、签订劳动合同一定要坚持平等自愿、协商一致、依法办事的原则,任何一方都不得强迫另一方签订不平等或不公正的合同。2、劳动合同约定条款一定要...
其他第三方
代签
是什么意思
答:
劳动
合同签订
在第三方一般是在
劳务派遣
中出现,劳动者与劳务派遣单位签订劳动合同,而劳务派遣单位与用工单位
签订劳务协议
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第...
劳务派遣合同
可以
代签吗
答:
劳务派遣单位与用工单位之间要签订
劳务派遣协议
,劳动者(劳务派遣工)与劳务派遣单位签订劳动合同,用工单位与劳务派遣工之间不需要签订任何合同或协议。
劳务派遣
里的人事代理是怎么回事?
答:
派遣人员
合同
到期后,若不再续签,其人事关系可由
劳务派遣
机构代理,保费不间断连续缴费即“工龄”可以连续计算,劳务派遣机构继续为劳动者代交社会保险(保险费由劳动者个人出)。第二个问题:劳动关系转移到外省利用外省的政策可以降低缴纳金额,这个是可以这样操作的,因为不同的地区年度平均工资是不同的...
公司为什么找前程无忧
代签合同
答:
而且你的身份也和你现在工作的公司里的正式员工会有一些差别,但是你的收入应该是差不多的。只是一些细微的差别,比如你没正式员工的福利待遇啊。其中以住房公积金为主。还有假例之类的。朋友,现在这样的
劳务派遣
工太多了,以后都要以这样的招聘方式为主流了,习惯就好了,没什么大的损失的,不用怕 ...
什么是
劳务派遣
,什么样的公司需要劳务派遣?
答:
劳务派遣
也叫人才租赁或人才派遣,是一种新型的用人方式,人才租赁公司为派遣员工提供
代签
劳动
合同
、代发薪酬、代买社保等服务,即采用人才租赁方式用人的用工单位只需要请人完成一定的工作却不需要管理这些人员的劳动人事问题,用人但不需管人,是其最显著的特点,用工单位与被派遣员工不存在劳动关系。用...
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