00问答网
所有问题
当前搜索:
劳动合同和劳动协议有啥区别
劳动合同和协议有什么区别
?
答:
劳务合同是平等主体的公民之间、法人之间、公民与法人之间,以提供劳务为内容而签订的协议。
二者有着本质的区别: (一)二者的法律性质不同
。
(二)对合同主体要求不同
。(三)合同主体的地位不同。 (四)合同的内容不同。 (五)确定报酬的原则不同。法律依据:《中华人民共和国
劳动合同
法》第十七条 ...
劳动合同与劳动协议有何区别
答:
法律分析:劳动合同和劳动协议所承担的法律责任不同
,如果签订劳动合同产生的纠纷主要涉及的法律是《劳动法》,需要劳动者进行劳动仲裁,而劳动协议产生的纠纷可以是个人也可以是组织。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法...
劳动合同与劳动协议有什么区别
视频时间 01:55
劳动合同与劳动协议有何区别
答:
劳动合同与劳动协议区别如下:
1、劳动合同是约束用人单位与劳动者的合同,合同成立,用人单位与劳动者之间就建立了劳动关系
,劳动者在用人单位工作期间不能与别的单位建立另一个劳动关系;2、劳动协议是一种经济合同,合同成立,单位与提供劳务的一方就形成了合同民事法律关系。法律依据:《中华人民共和国劳动...
劳动合同和劳动协议有什么区别
?
答:
劳动合同
,是指劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。用人单位与劳动者订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、诚实信用、协商一致的原则;履行劳动合同,应当遵循合法和诚实信用的原则。劳动合同,也称劳动契约、劳动协议,它是指劳动者同企业、事业、机关单位等用人单位为确立劳动...
劳动合同与劳动协议有何区别
答:
法律主观:
劳动合同
和劳务协议的区别是: 1、劳动合同的主体双方是用人单位和劳动者,而劳务协议的主体没有限制; 2、签订劳动合同就建立了劳动关系,而劳务协议是建立民事、经济法律关系。法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时...
劳动协议
和劳动合同
的
区别有哪些
?
答:
(一)使用的法律、 法规 不同
劳动合同适用
《 劳动法 》、《 劳动合同法 》及劳动人事部门颁布的有关劳动人事方面的规章。而就业协议目前无法可依,只能使用教育部颁发的《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》和有关政策。 (二)适用主体不同 劳动合同是劳动者与用人单位之间确立 劳动关系 的协议,只...
劳动合同和劳动协议有什么区别
答:
用工协议,也称劳务合同,和
劳动合同
的差别主要在法律依据和主要内容上。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,劳动合同必需是书面合同,没有签订书面合同,视为无合同,企业违反了劳动法,员工据此辞职,是可以拿到补偿的。而根据《中华人民共和国合同法》的规定,劳务合同既可以是书面合同,也可以是...
劳动合同和劳动协议有何区别
?
视频时间 00:00
劳动合同和劳动协议有什么区别
?
答:
劳动合同
与劳动协议的区别如下:劳动合同,是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方 权利和义务 的协议。因此,劳动合同和劳动协议基本属于同一个概念。在 劳动法律关系 中,还有一种就业协议,它不等于劳动合同。就业协议是双方 签订劳动合同 前的准备,是一种双方约定的将要 建立劳动关系 ,以及在...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
劳动协议书和劳动合同的区别
辞退不提前30天通知有何赔偿
劳动合同和劳动协议有不同吗
没签合同一告一个准吗
劳务合同和协议合同
签了劳务协议被辞退有赔偿吗
劳务合同与协议的区别在哪
解除劳务协议需要赔偿吗
劳动协议可以代替劳动合同吗