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劳动合同都那需要盖章
一个
劳动合同
上盖几个章?
答:
一个劳动合同上盖一个章盖的是公司的公章而签字需要劳动者和公司双方都要签字
。劳动者如果已经和用人单位建立起了事实上的劳动关系,那么双方都必须要在法律的规定之内,也就是30天之内签订好劳动合同,不得以各种理由来拒绝签订劳动合同,否则是属于违法的。 一、一个劳动合同上盖几个章?一个,劳动...
什么情况
劳动合同需要劳动
局
盖章
?
答:
用人单位和劳动者签订劳动合同,是不需要到劳动局去进行盖章的
。只要用人单位和劳动者产生了劳动关系,那就一定要签订合同,劳动合同自双方签字盖章那一刻就即刻生效,也不需要备案。 一、什么情况劳动合同需要劳动局盖章?有效的劳动合同只需要用工单位和劳动者本人签字盖章即可生效,不需要劳动局 盖章。现...
劳动合同
上单位应该盖的是什么章?
答:
通常情况下,
单位一般加盖行政章,俗称“公章”,也不排除单位加盖合同专用章,也有单位专门刻制劳动合同专用章
。这些都是可以的,都具有法律效力。
劳动合同
上盖
合同专用章
有效吗
答:
劳动者是和公司签订合同,
一般应加盖公司公章
,人事部门是专门主管人事合同的签订履行的,因此加盖人事章也应该认定为是有效的,法律规定是签字、盖章;有其一就可以,如果是签字应是法定代表人的签字,如果公司章程有规定,其他人经法定代表人授权也可以有效;二、盖章后具有效力 劳动
合同专用章
、人事专用章或人...
劳动合同
应该
盖公章
还是合同专用章?
答:
都行
,二者具有一样的法律效力。用人单位和劳动者签订的劳动合同上
通常盖公章或盖合同章
,劳动合同盖公章和合同章具有一样的法律效力,通常大公司有合同专用章,小公司没有专门设定合同章,用公司公章代替。劳动合同经双方协商签订后,签字盖章后生效。根据《劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动...
上小学的
劳动合同书要
那些章才有效?
答:
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同专用章、人事专用章或人事部印章属于内部章
,
需经过用人单位授权后
,在劳动合同书上加盖这些印章应当有效。但该印章须经过公安机关备案,并按厂务公开的形式经过公示。 二、劳动 合同生效 要件包括哪些?
劳动合同需要
盖骑缝章吗
答:
法律上没有规定
合同
必须盖骑缝章。在合同上多盖一个骑缝章,是为了让比较重要的文件不被随意更改,得以好好保存。当事人在订立合同的过程中是采用书面形式订立的,那只要双方当事人都有签字或者
盖章
,则该合同就算成立。【法律分析】骑缝章具有防止在合同内增减页码的作用,如果有骑缝章,合同内容多页或...
劳动合同
是不是要一式两份都有
盖章
签字才算合同有效?
答:
劳动合同
只要合同双方签字或者
盖章
就能生效。生效的合同应该由双方各执一份。劳动合同应当一式两份,但是劳动合同生效与否与几份无关,自双方在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。法律分析用人单位与劳动者签订劳动合同,必须返回劳动者一份劳动合同书,不然,劳动者找...
劳动合同
只有法人签字不
盖章
有效吗?
答:
根据我国相关的规定,一般
劳动合同
,法人签字之后,不
盖章
也是生效的。而且劳动合同只要甲方和乙方都是秉承着自愿的原则签字,那就会即可生效,而且不
需要
去劳动局进行备案。 一、劳动合同只有法人签字不盖章有效吗?用人单位盖章并不是劳动合同生效的必备要件。在没有特别约定的情况下,劳动合同双方当事人...
昨天和一公司签了
合同
,但合同上没
劳动
局
盖章
,公司说
要
去劳动局盖章后...
答:
按
劳动合同
法规定,企业与员工签订的劳动合同双方签字
盖章
以后就生效,但是为了维护劳动合同的严肃性,规定各单位在签订劳动合同以后必须去当地劳动和社会保障局办理备案手续,所以公司说去“劳动局盖章之后再把合同给我”是可信的,至于缴纳伙食费,如果真的在你上班期间公司提供膳食,那也不存在欺骗,所以,...
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