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北京要工资不给找哪个部门
在
北京
打工
要不
到
工资
怎么办
答:
法律分析:
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉
;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济...
北京
工作
不发工资要找哪个部门
解决
答:
法律分析:北京工作不发工资可以找当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委
,申请劳动仲裁解决;或者拨打电话12333向当地
劳动监察部门
申诉;以及搜集材料,向有管辖权的人民法院申请支付令。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及...
北京
拖欠
工资
怎么办?
答:
北京公司拖欠工资的办法如下:1.劳动者和用人单位可以自行协商处理,协商一致的,按约定支付工资
。2.劳动者和用人单位协商不成的,劳动者可以向
劳动监督保障部门
投诉,由劳动监督保障部门介入处理;3.劳动者
可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁
,维护自己的利益;4.劳动者对劳动仲裁的裁决结果不服的,可以向人民法...
北京劳动局
投诉电话
答:
一是政策咨询
。劳动者如果遇到欠薪情况,可以首先咨询相关政策,拨打统一劳动保障政策咨询电话12333。二是投诉举报。劳动者遭遇欠薪,可以直接向用工所在地
劳动保障监察部门投诉举报
,大兴国际机场建设期间相关单位劳动者可以直接向北京市劳动保障监察总队投诉举报。三是调解仲裁。劳动者与用人单位就工资支付相关...
在
北京
老板欠
工资不给
怎么办
答:
法律分析:要回
工资
的办法之一就是找老板协商,要回工资的办法之二就是投诉到当地的劳动监察大队,假如用人单位还在正常经营,走监察投诉是很有效的维权途径。法律依据:《工资支付暂行规定》 第十八条 各级劳动行政
部门
有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政...
在
北京
干活
不给
开
工资
怎么投诉
答:
法律分析:可以拔打北京拖欠工资举报电话:010-12333。如果用人单位发生欠薪行为,按照劳动争议处理相关规定,
可以直接向用工所在地劳动保障监察部门投诉举报
,也可以依法申请调解、仲裁和提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第九条 用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,...
在
北京
打工被拖欠
工资
怎么办
答:
在
北京
打工被拖欠
工资
可以到当地检察大队举报。企业拖欠工资是一种违规行为,不管在哪工作,只要是牵涉到拖欠工资的事,先去协商解决,然后可以到当地劳动仲裁委申请劳动仲裁,到当地劳动监察大队去举报。也可以到当地劳动行政管理
部门
去投诉。用人单位除遇到自然灾害、战争等不可抗力外,不得延期支付劳动者...
在
北京
拖欠
工资找
谁解决
答:
因此,这种方式在处理拖欠
工资
时,一般情况下可以首先选择。二、向劳动仲裁委申请劳动仲裁或者向法院起诉。如果劳动者的请求复杂的,如涉及经济补偿、赔偿金等,需要具体认定的,则可能劳动行政
部门
也无法解决,需要进行劳动仲裁程序。劳动仲裁是解决劳动争议的前置程序,必须要先经劳动仲裁,如果对仲裁结果不服...
工资不给
发放
找哪个部门
答:
法律分析:1、向用人单位所在地的劳动局投诉。2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的...
工资不给找哪个部门
最快最有效
答:
1. 法律分析:劳动监察大队是解决
工资
拖欠问题的重要
部门
。通常情况下,劳动者可以选择向当地劳动局申请仲裁,或者直接向所在地的劳动监察大队进行投诉或举报。通常,后者是解决问题最快最有效的方法。2. 法律依据:《劳动保障监察条例》第九条规定,任何组织或个人都有权向劳动保障行政部门举报违反劳动保障...
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