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单位一把手和二把手有矛盾
单位一把手
不愿意我听
二把手
的,什么意思?
答:
这以经很明显了,就是
一把手和二把手有矛盾
不和,你处在他俩之间,今后不好工作,最好的办法就是转到别的
部门
去,如果去不了,今后工作中要特别注意在他俩之间的工作方法。
面试真题精选:
单位
的一
二把手
明争暗斗,你怎么办
答:
在一个
单位
中,人际关系可能是比较复杂的。其中两个人由于相互不理解或者其它原因而不团结,也是正常的。处理好此类关系,可能是我进入一个新单位时要面对的首要问题。而当这两个人是我的领导甚至是单位一
二把手
时,这就显得更加重要。 首先,我要认识到两位领导不合是两位领导的事。我作为下属,不应...
公务员考题
一把手与二把手
发生
矛盾
,应该听谁的
答:
第一,分别仔细听取两位领导的的意见,了解他们做出这样的决定的出发点和支撑点,即决策的理由; 第二,综合两位领导的意见,比较两者的优劣势,做到自己心里有数; 第三,进一步根据情况,看是否要提出自己的意见。比如,二者的意见实质是一样,只是方式方法途径上的差异,且都有可行性,那就听两位领导...
一
二把手有矛盾
,都想让我成为自己人,我该怎么办?
答:
一个是出于忠诚的考虑(你原来刚来时受二把手重视应该是众所周知了,如果转而选择
一把手
的话,对个人的形象建设会有反效果);3,一把手是出于何种原因重视你?是你的能力突出?是
与二把手
斗气?还是出于其他考虑?4,供参考:找
单位
老人(最好比一二把手的资格都要老)咨询情况,从他那里获得建议。
公司
一把手和二把手出现
了
矛盾
,我和一把手是恋爱关系,如何缓解他们的关 ...
答:
如果是这样的一些恋爱关系你就必须要用著对方了。这个时候你必须要告诉他们以公司的利益为重什么都不重要的。
我在行政
单位
上班,
一把手和二把手
不合,我是二把手的司机,但是现在二把手...
答:
领导吵架,最好的选择就是躲,另个办法就是看是否可以获取某种渠道来进行调节!你可以继续留在原
单位
,付出自己的努力,相信
一把手
会接纳你!
为什么公司的
一把手和二把手
不能合拍?
答:
因为人为财死时鸟为食亡,亲兄弟还要明算账呢,怎么可能会有真正一条新的合伙人,合伙的目的只是为了赚钱,等不赚钱了就会一拍两散,没有人会一起共度难关,除非是患难兄弟了,所以合拍很难,不合拍才算比较正常的现象;毕竟谁都想当
一把手
,没人喜欢千年老二。
单位
一,
二把手有矛盾
,如何协调
答:
但领导
矛盾
突出时,容易受到双方的排挤。再有一种处理方式是,权衡利害得失,选择一个对自己更有利的一方,旗帜鲜明地站在一方,享受其中的利益。这需要在分析判断后做出选择,同时也需要有较强的处事能力。要具体情况具体分析。需要注意的一点是,不要出面协调两人的矛盾,这不是下属的事情。
一把手与二把手
意见不合,工作不好干,该怎么办?
答:
一般情形下,一个
单位
的两个领导建议不一致,大部分并不是方位的不一致,反而是实际处事方法的不一致。最多便是领导希望获得下属的喝彩多一些罢了。一般情形下,听从针对自身立即领导的这位。不必尝试与立即领导唱对台戏,小不忍则乱大谋,终究假如自身建议与立即领导建议一致,毫无疑问必须遵从立即领导的。
一把手与二把手
的意见不一至,中层正职听谁的
答:
个人经历与经验:按照官场游戏规则,当
一把手与二把手
的意见不一至时,作为中层正职应听一把手的,这是官场规则。通常二把手都会谅解。
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