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厂里给我辞退书
公司
辞退
信范文案例
答:
公司辞退信范文篇1 炭素厂:因我车间**劳务队临时工**年龄已超过50周岁,且其身体条件比较差,不适合从事现岗位(破碎)工作。特申请辞退并及时补充人员,望批准!炭素厂成型车间 20xx年x月x日 公司辞退信范文篇2 现有___部门___岗位的员工___,因___原因公司决定
给予辞退
,该人工作到 年 ...
我在
厂里
打工,签了合同,后来旷工不做直接自离了没有办离职,给我家寄来...
答:
2、单位给你寄来离职手续,这是负责任的表现,如果没有要求你赔偿,单位免除了你的责任。如果单位要求我赔偿也是可以的。因为你自动离职,工作没有交接,人员没有交替,可能会给单位造成损失,可以要求赔偿损失。
我在
工厂
工作,有合同.他们把我开除了,让我写材料.我如果写了辞职报告类...
答:
逻辑要搞清楚,公司开除你,是要给你出具书面
辞退
通知书,如果用人单位口头说要辞退你,你在没有接到正式书面通知(盖有公章)前,按时上班,或要求用人单位给你一个书面通知。如果仅凭用人单位口头说你明天不用来上班了,你就不来的话,到时用人单位会说是没有人说过不让你上班,是你自己旷工数日,按...
被
厂里
开除,可以要求他开,
辞退
单吗?
答:
被
厂里
开除,可以要求用人单位出具书面的
辞退
通知单,劳动者依法办理离职手续的,用人单位应当用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。《劳动合同法》第四十九条 国家采取措施,建立健全劳动者社会保险关系跨地区转移接续制度。
工厂
要把
我辞退
,签过合同的,可是不是一人一份的,只有
厂里
有,没犯啥错...
答:
1、用人单位与你解除劳动关系,无任何理由,也未支付任何经济补偿的,你不存在《劳动合同法》39条规定的过错情形,可认定该用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形,应该支付你每工作一年2个月的经济补偿金,2N;2、用人单位依据《劳动合同法实施条例》第19条规定情形与你解除劳动...
我在一个厂上了3个月的班,现在我们组长不要我了,叫我去拿辞工书。这个...
答:
如果还有人事部门你可以去问清情况,一个组长无权
辞退
员工,就算公司要辞退你,那也得按劳动法结清你的所得和赔偿。祝你好运
厂里
书面通知
辞退
,我享有什么保障
答:
你在本企业的工龄N+1的补偿。如:你在本企业工作二年,那么就是2+1,1是本月的。就是3个月的工资。
本人被厂方
辞退
,只得一张通知书!
厂里
欠交五险一金两年,辞退我们又没...
答:
1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)。2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;...
员工被辞退需要签协议吗
厂里辞退
员工要补偿员工多少钱
答:
员工被辞退需要签协议吗 员工被辞退是需要签协议的,需要在离职时与原单位签订《解除劳动合同协议书》或者
辞退书
。总之通过以上内容,相信大家对于“
厂里
辞退员工要补偿员工多少钱”这个问题已有所了解,可知经济补偿会按员工在厂里工作的年限,每满一年支付一个月的工资标准来向劳动者支付。
我是今年去的
厂里
,做到现在厂里没活就把我
给辞退
了,我该怎么办
答:
【1】你要是能干新的工作,你就去做。【2】不能干新的工作,可以和单位协商
辞退
工作。因为你是劳动地点改变。【3】按照《劳动合同法》第40条,第46条,第47条,单位应该支付你经济补偿金。从2008年8月开始,到现在是工龄为7年。你可以得到7月的工资,作为经济补偿金。【4】2008年,2009年,单位...
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