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口头通知算offer吗
“
口头offer
”什么意思
答:
是相对于书面offer来说的,
一般为电话通知,非书面的口头通知
,恭喜你找到新工作!
口头offer
与正式offer的区别,一般收到口头offer,而没收到正式offer的概 ...
答:
一切以正式的书面
offer
为准,否者后期出现任何反悔或者突变而产生的劳动纠纷,你就会很被动。比如
口头通知
你面试通过,以及确认的薪资、上班报道时间。但是等你原单位离职提出,或者拒绝别人家的offer导致你的损失,应该由发offer的公司来承担。一般口头上收到offer,或者微信等聊天工具上确认了offer信息,那么...
电话
通知
录取
算offer吗
答:
不算
。正式的offer具有法律上的意义,当出现纠纷时,正式的offer是可以采信的,最终还是要以书面offer为准,口头的offer没有任何法律上的意义,所以电话通知录取不算offer。
口头offer
与正式offer的区别,一般收到口头offer,而没收到正式offer的概 ...
答:
1、口头的offer没有任何法律上的意义 ,也就是说,从法律上来讲,口头offer是无效的
。2、正式的offer具体法律上的意义,也就是说,当出现纠纷时,正式的offer是可以采信的。所以最终还是要以书面offer为准。一个规范的公司,书面offer是关键,也是劳动关系确定的基础。既然已经口头给你答复了一般没大问...
oc是
口头offer吗
答:
OC是口头offer的缩写。
表示通过电话或口头通知收到的工作录用通知
。当面试官决定录用求职者后,人力资源部门会通过电话联系求职者,询问是否接受offer,这种形式的offer是口头的,不是正式的书面offer。因此OC可以理解为口头offer的意思。
应届生注意!
offer
不写清楚这些信息,千万别入职!
答:
一、
offer
上没写薪资待遇是否靠谱? 我相信大家都会觉得不靠谱,因为你收到的可能并不是“offer”。 如果你求职的意向公司发出的offer上既没有薪资待遇,也没有录用岗位名称。 那么很可能你收到这个所谓offer并不是一个正式的offer,只是一个招聘意向或者
口头通知
。 从法律角度上来说这份“offer”是不做数的,也不...
口头通知
入职,但
offer
没来
答:
1. 耐心等待:在接到
口头通知
入职但尚未收到
offer
的情况下,应保持耐心。招聘流程可能会受到多种因素的影响,如公司内部审批流程、候选人筛选或其他意外情况,导致延迟。理解这一点,并给予自己和公司适当的时间来完成整个流程。2. 主动沟通:如果等待一段时间后仍未收到offer,可以主动联系公司的人力资源...
拿到
offer
是什么意思
答:
1、
口头
offer
不作数 我们都知道,offer 是表达双方合作意愿的一个产物。但要想它产生约定效应,必须得落到书面上才管用所以,口头 offer≈没有 offer≈没有在法律上得到企业的承诺。之所以有口头 offer 的做法,有两个原因:因为正规一点的公司通常在发放offer 前,需要先走内部的录用审批流程,有的...
口头通知
入职,但
offer
没来
答:
这样通知入职但
offer
没来应该耐心等待、主动沟通和谨慎对待。1、耐心等待:面对
口头通知
入职但offer未至的情况,要保持冷静和耐心。招聘流程会因公司内部审批、候选人对比或意外情况而有所延迟。理解并接受,给自己和公司一些时间,等待正式的书面通知。2、主动沟通:如果等待时间过长且仍未收到offer,建议主动...
offer
和录取
通知
书的区别是什么?
答:
使用的企业略有不同:其实入职通知书咱们国内企业使用的多一些,而
offer
是外资企业使用的较多。从字意上讲,前者是形成书面文字,是需要企业有关部门签发的,严格的企业还需要盖上公章,实际上就有点类似聘书。而offer不一样,它可以是电话
口头通知
、纸面证明、甚至是邮件等。真实意思不同:如果某家企业...
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