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可以向公司申请不交社保吗
可以
要求
公司不交社保吗
答:
法律分析:不可以
。劳动者要求用人单位不缴纳社会保险是违法的,当然也是无效的。用人单位为劳动者缴纳社会保险强制性规定,即便是双方协商一致不缴纳的,都是属于无效规定。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记...
可以
要求
不交社保吗
?
答:
劳动者要求用人单位不缴纳社会保险是违法的,也是无效的
。根据法律规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。一、可以约定不缴纳社保吗 考虑到劳动领域中用人单位和劳动者之间并不完全平等,用人单位利用经济上的优势往往占有主导地位,同时用人单位和劳动者之间...
员工
可以
要求
公司不交社保吗
答:
法律分析:公司不交社保是违法行为
。如果用人单位违法,严重侵犯你的劳动保障合法权益的,可以选择如下方法来维权。举报或者投诉,有权依法向当地的劳动保障监察大队进行书面举报或者投诉要求劳动保障监察大队依法处理。仲裁或者诉讼,有权依法向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁不服,还可以提起诉讼,将...
可以
要求
公司不交社保吗
?
答:
法律分析:个人可以选择不购买社保的
。单位不能不交社保。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。参加社会保险对于公司而言是强制性的义务,无论是公司还是劳动者都必须履行。因此,即使劳动者不想参加社会保险也是不行的,用人单位必须为职工缴纳社会保险费。劳动者在用人单位工作期间是不能...
主动要求
公司不交社保可以吗
答:
自己不可以要求公司不去交社保
。自己不可以要求公司不去交社保。公司应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记;如果公司不交社保的,社保经办机关会责令其补缴,并依法给予其行政处罚。社保缴费基数是什么意思 社保缴费基数指的是职工在一个社保年度的社会保险缴费基数,社保...
可以不交社保吗
答:
自己不
可以
要求公司不去交社保。公司应当自用工之日起三十日内为其职工
向社会保险
经办机构
申请
办理社会保险登记;如果
公司不交社保
的,社保经办机关会责令其补缴,并依法给予其行政处罚。【【法律依据】】《中华人民共和国社会保险法》第五十七条用人
单位
应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位...
可以
要求
公司不交社保吗
?
答:
员工不
可以
要求
公司不交社保
。劳动者要求用人
单位
不缴纳社会保险是违法的,也是无效的,因为公司为员工缴纳社会保险是法律义务,是法律强制性规定,即使员工自愿放弃,公司也应当为员工缴纳社会保险,否则将承担相应的法律后果。因此,不可以要求公司不交社保。一、员工不可以要求公司不交社保劳动者要求用人单位...
主动要求
公司不交社保可以吗
答:
不
能
主动要求
公司不交社保
。劳动者要求用人
单位
不缴纳社会保险是违法的,当然也是无效的。用人单位为劳动者缴纳社会保险强制性规定,即便是双方协商一致不缴纳的,都是属于无效规定。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险...
主动要求
公司不交社保可以吗
答:
主动要求
公司不交社保
不
可以
原因如下:1、无论是用人
单位
还是劳动者都不
能
随意处分这项权利义务,劳动者自愿与用人单位签订放弃参加社会保险的协议本身是违反法律规定的,是无效的;2、作为无效协议,对劳动者与用人单位双方都没有法律约束力;3、因为社会保险是国家强制保险,为职工办理社会保险是用人单位...
可以
要求
单位不交社保吗
答:
不
可以
要求
单位不交社保
。公司应当自用工之日起三十日内为其职工
向社会保险
经办机构
申请
办理社会保险登记;如果
公司不交社保
的,社保经办机关会责令其补缴,并依法给予其行政处罚。用人单位没有缴纳、没有足额缴纳、没有按时缴纳社会保险费,所应承担的责任包括:1、赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失...
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