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员工下班出车祸
上
下班
途中
发生车祸
谁来赔偿
答:
第三方责任:如果事故是由第三方的过错造成的,
职工
有权请求第三方承担赔偿责任。这种情况下,
员工
可以选择直接向第三方提出索赔,或者先通过劳动能力鉴定委员会确认工伤后,再向第三方追偿。雇主责任:如果在上
下班
途中
发生
的
车祸
是在雇佣活动之外的时间,且不是因为履行职务行为导致的,那么雇主通常不需要对...
员工下班
回家路上
出车祸
算工伤吗
答:
算。根据《工伤保险条例》第十四条第(六)项的规定,
职工
在上
下班
途中,受到非本人主要责任的
交通事故
或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。工伤是工作伤害的简称,亦称职业伤害,是指生产劳动过程中,由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤,如因职业性事故导致的伤亡...
员工下班出车祸
算工伤吗
答:
法律分析:
职工下班发生车祸
是可以认定为工伤的,但是需要符合以下条件:(一)在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中;(二)在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中;(三)从事属于日常工作生活所需要的活动,且在合理时间和合理路线...
上
下班
途中,
出现车祸
算工伤吗
答:
法律分析:上
下班
途中
出现交通事故
一般是算工伤的,但如果是属于自己责任造成了事故的,那么是不可以认定为工伤的,特别是非上下班的线路上,或者非上班的时间引发的交通事故,是不属于工伤的。上下班途中出现交通事故可认定为工伤,但须同时具备以下条件:1、必须是在上下班的规定时间发生的交通事故;2、必...
临时工
下班
路上
车祸
属于不属于工伤
答:
法律分析:临时工在上
下班
途中
发生车祸
不属于工伤,因为临时工跟用人单位之间不属于劳动关系,临时工的工作性质具有临时性,短期性的特征,所以双方属于劳务关系。工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。...
员工下班
回家路上
出车祸
算工伤吗
答:
员工下班
回家路上
出车祸
算工伤。根据查询国家法律法规数据库官网显示:员工下班回家路上出车祸属于交通事故,《工伤保险条例》的规定,在上、下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤,且本人承担非主要责任。根据《道路交通安全法》的规定,道路是指...
下班
途中
出车祸
怎么处理
答:
下班
途中
出车祸
处理方法如下:1、
员工
在上下班途中
发生交通事故
后造成身体伤害的,应当保护现场并报警,公安机关交通管理部门接警后应及时赶赴现场,对事故现场进行勘验、检查,并在规定时间内出具道路交通事故认定书。
职工
上下班途中发生交通事故后因昏迷、紧急医疗救治等原因未在现场报警的,职工或其近亲属应...
工人
在
下班
的路上出了
车祸
、属于工伤吗?厂里应该负多少责任
答:
职工
上
下班
途中遇到
交通事故
的可认定为工伤,但须同时具备以下条件:必须是在上下班的规定时间
发生
的交通事故;必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故;必须是本人没有责任或者不是主要责任;必须是因机动车而引起的道路交通事故。职工有下列情形之一的,视同工伤:在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者...
最新劳动法:
员工
上
下班
路上
出车祸
算工伤吗
答:
1、上
下班
路上
出车祸
是否属于工伤,不是劳动法所规定,而是由《工伤保险条例》第十四、第十五条所规定的。2、《工伤保险条例》2011年进行过修改,对于上下班路上车祸是否属于工伤,2011年之前的《工伤保险条例》规定上下班途中
发生车祸
的属于工伤,不区分是否属于劳动者本人责任,但是仅限机动车交通事故。2...
下班
路上
出车祸
算工伤吗
答:
一、
下班
路上
出车祸
算工伤吗1、下班途中
发生交通事故
,且事故非受伤
职工
本人负担全部责任或者主要责任的,可以被认定为工伤。职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。2、法律依据:《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当...
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