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员工拒绝在处罚书上签字
公司
罚款
单不
签字
怎么处理
答:
法律分析:对员工的处罚单,
员工不签字也可以采取在两个以上的旁证人在场的情况下,留置送达
。员工对处罚有异议的,由该员工向劳动仲裁部门申请仲裁或向人民法院起诉。法律依据:《工资支付暂行规定》 第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济...
公司
员工
不
签字
的
罚款
单有效吗?
答:
如果给用人单位造成经济损失,有没有职工签字,都可以要求赔偿的
。用人单位不能无故对劳动者进行罚款的,如果用人单位单方面作出的罚款是无效的,用人单位无故对劳动者进行罚款的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求退还其罚款。法律分析罚款是否合法有效并不一定与雇员是否签字有关,员工违反...
行政
处罚
告知笔录
拒绝签字
怎么办
答:
"行政处罚告知笔录拒绝签字的处理方法如下:1、
当事人有权进行陈述和申辩
。行政机关必须充分听取当事人的意见,对当事人提出的事实、理由和证据,应当进行复核;当事人提出的事实、理由或者证据成立的,行政机关应当采纳。行政机关不得因当事人申辩而加重处罚;2、不签字不影响行政处罚决定书的生效,只要行政机关准时送达行...
市场监督管理局下达行政
处罚书
,让我
签字
,我拒签,后果会怎样
答:
市场监督管理局下达行政处罚书,当事人拒签,
执法人员可以在送达回证上注明,留置送达就行了,不影响送达的效力
。当事人可以在收到行政处罚决定书之日起60日内向作出行政处罚决定的机关的上一级行政机关申请复议,或者在收到行政处罚决定书之日起三个月内直接向当地人民法院提起行政诉讼。复议机关会在收...
公安局出的处理结果告知书我不服
拒绝签字
了,会有什么后果?
答:
只要是当事人已经被认为违法,无论当事人愿不愿意在行政处罚决定书上签字,处罚依然会执行
。这是逃避不了的,拒绝了行政处罚告知书也是无济于事的,只能按照规定接受相对应的处罚。法律分析行政处罚:狭义的行政处罚是指行政机关或其他行政主体依法定职权和程序对违反行政法规尚未构成犯罪的相对人给予行政...
品管工程师遇到
员工
违规了开了
处罚
单但员工不
签字
该如何跟他们部门领导...
答:
正常沟通说明事情原委即可。这种情况下你可以直接跟该
员工
的直属领导把事情的来龙去脉讲清楚。让直属领导尝试跟员工再次沟通
处罚
单的事情。毕竟直属领导和该员工的熟悉度更高,对该员工的约束力更强一些。
职工拒绝在
处分决定
上签字
怎么办
答:
职工拒绝在
处分决定
书上签字
,用人单位可以按照处分决定书上决定的处分执行,同时在该决定书的空白处注明该员工拒绝签字字样存档。职工是指在中国境内的企事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者,不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度。工会是职工自愿结合的工人阶级的...
公司开给员
处罚
单,
员工
不接受,未
签字
,劳动法认可吗?我与公司签了无固 ...
答:
用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。劳动者去劳动监察大队投诉时携带:本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明
劳动者在
用人单位上班的相关证据,由劳动保障监察大队下达限期改正,逾期不改正的,劳动保障监察大队可以下达行政
处罚
处理决定;逾期未执行的...
...进行开除的处理,但他
拒绝在
决定书与证明
书上签字
答:
因为公司员工严重违反公司的规章制度,所以公司对其进行开除的处理,但
员工拒绝在
决定书与证明
书上签字
,可以申请劳动仲裁。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》经2008年9月3日中华人民共和国国务院第25次常务会议通过,2008年9月18日中华人民共和国国务院令第535号公布。《中华人民共和国劳动合同法实施条例...
公司
处罚员工
不
签字
是否生效
答:
如果管理制度中规定处罚操作时必须由被
处罚员工签字
,则不签字不能对员工生效,员工需要签字。反之,用人单位只需要向员工发出处罚通知,处罚即生效。用人单位此时为了搜集员工已经签字认可的证据,但是员工不签字并不影响处罚的效力; 3、最后如果制度中并未规定前述处罚程序,但是劳动合同中对上述处罚规则...
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