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员工非因工死亡赔偿
劳动者
非因工
伤亡
赔偿
标准有哪些
答:
劳动者非因工伤亡赔偿标准为:
1、丧葬费:本企业职工平均工资2个月。2、一次性救济金 其供养直系亲属1人者,为死者本人工资6个月
。2人者,为死者本人工资9个月。3人或3人以上者,为死者本人工资12个月。3、
供养直系亲属生活困难补助
。企业职工(含离退休人员)因病或非因工死亡,符合领取遗属生活困...
职工
非因工死亡赔偿
标准是多少?
答:
职工非因工死亡赔偿标准是包括丧葬费用和一次性救济金,以及供养亲属生活困难补助金
,丧葬费用应当是按照本人企业的职工平均工资来进行计算的,需要支付两个月,当然得一次性救济金是按照亲属的人数来进行确定。 一、职工非因工死亡赔偿标准是多少?1、丧葬费 本企业职工平均工资2个月。2、一次性救济金 ...
企业职工非工伤
死亡
待遇有哪些?
答:
如果员工是在非工作时期死亡或者是非因工伤死亡的话,
那么用人单位必须要赔偿员工由劳动保险基金项目发的丧葬补助费
。以及供养直系亲属所用的亲属救济费用。一般是
死者本人六个月的工资或者是九个月的工资
。一、企业职工非工伤死亡待遇有哪些?1、《中华人民共和国劳动保险条例》第十四条 工人与职员及其供养...
非工伤
死亡
,可以获得
赔偿
吗
答:
(要有劳动关系证明才可以按照工伤处理)工伤的赔偿依据是本人工资和社平工资,起诉的被告是单位
。而属于临时性的劳务、雇佣行为,由雇主承担一定赔偿责任,协商不成可以直接起诉要求雇主承担赔偿责任。【法律法规】:《工伤保险条例》第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取
丧葬补助金
、...
员工非
工作时间意外猝死
赔偿
答:
1. 若员工完全丧失劳动力不能工作并退职,且需要人照顾,其因工残废抚恤费为本人工资的75%,直至死亡
。2. 若员工完全丧失劳动力不能工作并退职,但不需要人照顾,其因工残废抚恤费为本人工资的60%,直至恢复劳动力或死亡。若劳动力恢复,企业应提供适当工作。3. 若员工部分丧失劳动力但仍能工作,...
不是工伤在厂内意外
死亡
怎么
赔偿
答:
不是工伤在厂内意外死亡怎么
赔偿
?1、丧葬补助费在职人员因病或
非因工死亡
,丧葬补助费为死亡当月工资3个月的标准发给。离退休(退职)人员因病或非因工死亡,丧葬补助费为上年度企业离退休人员3个月人均基本养老金标准发给。2、一次性
抚恤金
在职人员因病或非因工死亡,一次性抚恤金为职工死亡当月工资20...
员工非因工死亡
单位的
赔偿
标准
答:
一、员工非因工死亡单位的赔偿标准是什么1、员工非因工死亡单位的赔偿标准如下:(1)丧葬费,本企业职工平均工资2个月;(2)
一次性救济金
,其
供养直系亲属1人者,为死者本人工资6个月
;2人者,为死者本人工资9个月;3人或3人以上者,为死者本人工资12个月;(3)
供养直系亲属生活困难补助
,企业...
非因工死亡
职工公司该如何
赔偿
答:
职工(含离退休人员)因病或非因工负伤死亡,发给丧葬补助费,
供养直系亲属一次性救济金
(或供养直系亲属生活补助费)、一次性抚恤金。丧葬补助费的标准:3个月工资(月工资按当地上年度社会月平均工资计,下同);供应直系亲属一次性救济金标准:6个月工资;一次性抚恤金标准:在职职工6个月工资;离退休人员...
员工非因工死亡赔偿
标准
答:
法律分析:员工非因工死亡,不属于工伤的。
由劳动保险基金项下付给丧葬补助费
,其数额为该企业全部工人与职员平均工资两个月;另由劳动保险基金项下,按其供养直系亲属人数,付给供养直系亲属救济费,其数额为死者本人工资六个月到十二个月。法律依据:《中华人民共和国劳动保险条例》第十四条 工人与职员...
广东省
非因
工伤
死亡赔偿
标准是怎么样的?
答:
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入(城镇居民人均可支配收入24565元)的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。二、非因工死亡社保赔支付的方式 (一)用人单位参加工伤保险的,
丧葬补助金
、一次性工亡补助金及供养亲属抚恤金由工伤...
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