00问答网
所有问题
当前搜索:
国家带薪休假最新规定
国家带薪
年假
规定
2023
答:
2023年
国家带薪
年假
规定
如下:1、职工累计工作已满1年不满10年的,年
休假
5天;2、已满10年不满20年的,年休假10天;3、已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的
假期
。不享受当年的年休假情形包括以下情况: 1、职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的; 2、职工请...
公务员
带薪休假最新规定
2023
答:
以下是公务员
带薪休假最新规定
如下: 根据
国家
公务员(机关工作人员)的工作年限分别确定: (一)参加工作时间满1年不满5年的,每年休假期为3天; (二)参加工作时间满5年不满10年的,每年休假期为7天; (三)参加工作时间满10年不满20年的,每年休假期为10天; (四)参加工作时间满20年不满30年的,每年...
2023年
休假国家规定
答:
根据2023年
休假国家规定
,每位劳动者享有一定的休假权益。根据《劳动法》第四十五条,劳动者在连续工作满一年后,有权享受
带薪
年假。具体的休假天数根据劳动者的工龄和工作年限而定,通常是每年5到15天不等。根据法律规定,劳动者可以根据自己的工作需要和个人情况,合理安排休假时间。在提出休假申请时,劳动...
带薪休假
的
规定
天数
答:
一、
带薪休假
的规定天数1、职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。按照
新规定
,职工在同一或者不同用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规或者国务院假。规定视同工作期间,应当计为累计工作时间,职工连续工作满12个月以上的方可享...
国家
法定
带薪
年
休假
是多少天
答:
我国
规定
的公休假为5、10或15天。职工累计工作已满1年不满10年的,年
休假
5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
国家
法定休假日、休息日不计入年休假的
假期
。【【法律依据】】《职工
带薪
年休假条例》第三条,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不...
国家带薪
年假
最新规定
答:
1、职工依法享受寒暑假,其
休假
天数多于年休假天数的;2、职工请事假累计20天以上且单位按照
规定
不扣工资的;3、累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;4、累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;5、累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。用人单位应当...
带薪
年
休假
的法定标准是什么
答:
1、
带薪
年假工作年限
规定
:职工连续工作(连续工龄不要求是本单位的连续工作时间)1年以上的,享受带薪年
休假
。这就意味着,尽管一个职工可能是刚由其它单位进入当前工作单位,但是只要他在其他单位连续工作满1年以上,就具备享受法定的带薪年假的基础资格。2、职工所享受的带薪年假天数与劳动者的工龄挂钩:...
带薪
年假劳动法是怎么
规定
的
答:
【法律分析】:劳动法
带薪
年假的
规定
是劳动者享有年假。而具体的年假日期要按工作年限来算。例如工作一到十年的,年
休假
5天;十到二十年的,年休假10天;超过20年的,年休假15天等。【法律依据】:《中华人民共和国劳动法》 第四十五条
国家
实行带薪年休假制度。 劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年...
事业单位
带薪休假
的
规定
天数
答:
法律依据:《机关事业单位工作人员
带薪
年
休假
实施办法》第一条 为了规范机关、事业单位实施带薪年休假(以下简称年休假)制度,根据《职工带薪年休假条例》(以下简称《条例》)及
国家
有关
规定
,制定本办法。第二条 《条例》第二条中所称“连续工作”的时间和第三条、第四条中所称“累计工作”的时间,...
年假多少天2023年
新规定
答:
国家
法定
休假
日、休息日不计入年休假的
假期
。 人力资源和社会保障部《企业职工
带薪
年休假实施办法》第三条
规定
:职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。二、在新公司工作不满一年怎么计算年假? 按规定,单位与职工终止劳动关系的,当年度可根据职工已工作时间折算给予年休假,折算...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
2024带薪休假官方公告发布
《职工带薪年休假条例》全文公布
年休假2024年新规定
关于带薪休假的法律规定
2024关于带薪年假的法律规定
年薪假规定2023最新国家规定
带薪年假国家规定天数
年假不能自己决定怎么休吗
2024法定带薪假是几天