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在便利店干了5天没给工资
便利店不发工资
怎么办
答:
(2)可以向劳动争议仲裁机构申请仲裁
。用人单位未及时足额支付劳动报酬或者未依法为劳动者缴纳社会保险费,已经侵害了劳动者的合法权益,劳动争议已经发生。解决劳动争议的途径之一就是依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁。劳动争议仲裁机构经过案件的审理,可以做出要求用人单位在规定的期限内足额支付劳动者的劳动报酬...
...说适用期三天带薪,我工作了4天,店长
不给工资
!我该如何拿到我的工_百...
答:
可以先通过下面的方法解决:1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)
。2.也可以直接申请仲裁。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济...
干了5天不给工资
怎么办
答:
法律分析:用人单位无故拖欠其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。《中华人民...
在超市上班几
天不干了不给工资
怎么办
答:
法律没有规定几天内辞职或被辞退可以不给钱
;试用期内不管有没有签订合同,存在事实的劳动关系,付出了劳动,产生了价值,于情于理于法都应当给工资。一般正规的公司辞退员工,哪怕只有3天,也会结清工资的。用人单位拖欠工资,劳动者可以投诉到劳动局监察大队,由其责令用人单位支付拖欠工资;协调无果的...
干了5天不给工资
怎么办
答:
1. 若用人单位无理由拖欠您的工资,
您可以通过法律途径维护自己的权益
。根据《中华人民共和国劳动法》第四十八条,最低工资标准由地方政府规定并报国务院备案,用人单位支付的工资不得低于这一标准。2. 根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条,用人单位必须按照合同约定和国家规定,及时并足额支付劳动...
...了一个星期每天上晚班
不
想
干了
却没拿到一分钱
工资
怎么办要回我的工 ...
答:
2、提交材料后,
5
个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,劳动者可以起诉到法院;3、申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作。《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资
...
本人在一家
便利店
超市工作,老板迟迟不愿意
发工资
给我,
去
劳动局投诉也没...
答:
还有一个有效,但有些过激的方法,就是与老板面谈,客客气气的开始,你可以告知他,保险就不要了,但是
工资
希望他能发。如果实在
不给
,你可以威胁其说“你用工不合法,我有权到劳动局进行举报投诉”,一般,他会给的。如果不给,直接去仲裁。“企业用工不规范,且不支付劳动报酬”。
上海全家
便利店
上了十天班,
不发工资
怎么办?
答:
第四:去要工资时,偷偷录音,保存证据,为避免吃亏,出来后可以打电话告诉主管,你已经录音,
不给工资
媒体曝光,工资让他直接微信给你转账,10
天工资
应该不会太多,当然,这只是一个方式,不是要你真的去曝光,因为事情没那么严重,最好还是通过劳动部门解决。第五:如果你不缺钱,就当作10天换了一个...
去
超市打工
干了
两天老板
不给工资
怎么办?
答:
上班2
天不给工资
怎么办劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。依据《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠...
便利店
拖欠
工资
怎么办
答:
如果一时没掌握事实证据,或者事实证据的数量不够多,应该可以想办法取到足够的事实证据,以便通过投诉举报告发等等法律途径解决索要被拖欠的工资。如果老板态度凶横,应该打电话119报警、投诉举报告发老板拖欠
工资不给
、态度凶恶,或者向公安局派出所投诉举报告发,因为打工者做到工作任务之后,工资就已经属于打工...
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