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富士康ackn部门好不好做
ackn是什么
部门
富士康ackn
是什么部门
答:
ackn部门在富士康公司内的地位比较高,当然也比较难进,对应聘者的能力要求也很高
。因为ackn作为一个创新部门,想要进去肯定是要有两把刷子的,再说了,现在电子数码产品更新换代的速度十分快,而富士康又作为全球最大的手机数码代工厂,要求自然是很高了。 抢首赞 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是? 评论 分享 ...
ackn
是
富士康
什么
部门
?
答:
ACKN还可以
,我就在这个事业群,主要是做谷歌,华为手机,还有一些其他客户的穿戴产品,一般下半年忙的时候加班很多,几乎每个月不休息,加班费也多。员工可以拿到5000元左右,上半年淡季的时候加班一般80小时,每个月3500左右,一些工程师在这边会比较好,薪资都蛮高的。
龙华
ACKN
和裕展哪个好
答:
龙华ACKN和裕展,
龙华ACKN好
。龙华ACKN部门在富士康公司内的地位比较高,当然也比较难进,对应聘者的能力要求也很高。裕展部门管的比龙华ACKN更严,加班福利各方面还要比龙华ACKN差一点。
龙华
ACKN
和裕展哪个好
答:
单从发展前景来看,
龙华ACKN比裕展要好一些,而且龙华ACKN的能力比较出色,业务能力强
。龙华富士康ACKN主要是做手机数码的部门,富士康科技集团是中国台湾鸿海精密集团的高新科技企业,鸿海精密集团于1974年成立于中国台湾省台北市,在1988年在深圳地区投资建立富士康,富士康是研发生产精密电气连接器、精密线缆及...
富士康ackn
事业群在厂区哪个位置
答:
2. ACKN部门在富士康公司中占据重要地位,因此竞争激烈,进入难度较大
。同时,该部门对应聘者的能力要求很高。3. 富士康科技集团是一家台湾的高新科技企业,由鸿海精密集团创立于1974年,总部位于中国台湾省台北市。郭台铭是该集团的总裁。4. 富士康科技集团拥有超过120万员工,并且拥有一流的客户群体。
富士康Ackn部门
需要哪些特殊能力才能进入?
答:
作为创新力量的代表,
Ackn部门
不仅考验申请者的硬实力,更看重他们对行业趋势的敏锐洞察和持续学习的能力。在电子数码产品日新月异的今天,
富士康
作为全球手机数码代工领域的巨头,对员工的技术更新和创新能力有着极高的期待。电子产品市场的瞬息万变,促使富士康对每个加入者提出了苛刻的标准。这里的竞争激烈...
富士康ackn
事业群在厂区哪个位置
答:
F7。根据查询相关资料显示,这个ackn的事业群办公地点在当地园区的第F7栋楼。
ackn部门
在
富士康
公司内的地位比较高,当然也比较难进,对应聘者的能力要求也很高。富士康科技集团是中国台湾鸿海精密集团的高新科技企业,1974年成立于中国台湾省台北市,总裁郭台铭。拥有120余万员工及全球顶尖客户群。
有谁知道深圳龙华
富士康ackn部门
淡季加班一个月最低管控多少小时。有谁...
答:
这个看级别,如果师二以下基本淡季36小时左右,高过师二可能淡季不让加班。
深圳
富士康
的
部门
都是做什么的?
答:
4、龙华
富士康ACKN
做的产品是华为手机,流水线的工作,基本上都是坐班,不用穿无尘服。空调车间。5、龙华富士康IDSBG 做的产品时:音响,苹果机顶盒,键盘,墨水盒,iPad。都是坐班流水线,组装
部门
,空调车间,普通工衣的,要戴帽子和穿静电鞋。6、龙华富士康PCEBG 做的产品时:机顶盒和交换机,都是在...
龙华
富士康Ackn
工作怎么样?
答:
一、应聘条件:1.学历:会认字写字; 2.年龄:18-45周岁 3.健康标准:无影响团体健康或传染性、潜在性之健康问题; 4.特别说明:无明显烟疤、大纹身等,持有二代身份证,确保有磁,有效期一个月以上;5.
富士康
离职满一个月后可重新进厂。二、薪资待遇:1.底薪:试用期3个月2300元,转正后底薪(...
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