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将心理测验分类时
心理测验
根据测验方法
分类
分为作业法,投射法和:
答:
【答案】:C 心理评估的方法包括:观察法,会谈法,调查法,心理测验法及临床评定量表。
心理测验根据测验方法分类分为:问卷法,作业法,投射法
。
什么是
心理测验
如何
分类
答:
① 客观测验:只需被试者直接理解
,无须发挥想象力来猜测和遐想。绝大多数心理测验都属这类。② 投射测验:刺激没有明确意义,问题模糊,对被试的反应也没有明确规定。具有代表性的有罗夏测验、主题统觉测验、自由联想测验和句子完成测验。按测验的方式可分为:① 个别测验:一对一的形式,一次一个被试。
简述
心理
分析
测验分类
方法有哪几种
答:
根据测验编制程序是否系统、科学和完备,可以把心理测验分为标准化心理测验和 非标准化心理测验
。(2 )根据测验实施时每次可同时测试一批人,可把心理测验分为个别和团体心理测验。(3 )根据测验有无严格与苛刻的时间限制,可把心理测验分为限时测验和非限时测验。(4 )根据心理测验分成文字式心理测验...
常见的
心理测验
可分为
答:
功能分类
1.能力测验 从心理测验的观点看,可将其分为实际能力与潜在能力
。实际能力是指个人当前“所能者”,即代表个人已有的知识、经验与技能,是正式与非正式学习或训练的结果。潜在能力是指个人将来“可能为者”,是在给予一定的学习机会时,某种行为可能达到的水平。有人把测量潜在能力的测验称作能...
在
心理测验
的
分类
中,韦氏儿童智力量表属于( )。单选
答:
【答案】:D 知识点:
心理测验
技能 /WAIS-RC 《韦氏儿童智力量表》是美国心理学家韦克斯勒编制的一组采用个别施测的方法,评估6岁至16岁儿童智力水平的智力测验工具。其编制原理和特点与WAIS相同。它包括6个言语分测验,即常识、类同、算术、词汇、理解、背数;6个操作分测验,即图画补缺、图片排列...
从测验材料上
心理测验
可分为什么和什么
答:
3、
分类
标准
心理测验
的分类还可以从其他角度进行划分,例如根据测验的目的分为临床测验、职业测验、学业测验等,或者根据测验的形式分为标准化测验和非标准化测验等。不同类型的心理测验在应用场景和评估目的上有所区别,选择适合的测验类型可以更准确地评估个体的心理特征。心理测验的定义、应用领域、使用...
常见的
心理测验
可以分为
答:
常见的
心理测验
可以分为四大类,分别是人格测验、智力测验、情绪测验和能力测验。以下将分别对这四大类进行详细介绍。一、人格测验。人格测验主要是通过测试被试者的行为、动机、态度、价值观等来评估个体的人格特质,主要用于性格分析、职业倾向、心理健康等领域。常见的人格测验包括MMPI、EPQ、MBTI等。其中,...
心理测试的类型
有哪些?
答:
2、要有严格的程序。从心理测试准备,到心理测试实施,以至最后心理测试结果的评判,都要遵循严格的程序。3、心理测试的结果不能作为惟一评定的依据。根据不同标准,对心理测试结果的参考程度不同;另外,心理测试可以和面试、笔试等方式同时进行,结合多种方法,做出客观评价,不能
将心理测试
作为惟一的评定...
心理测量
可分为哪些类型?
答:
通常
心理测量
依据测验的功能,可以分为能力测验、智力测验和人格测验。常用的智力测验量表有韦氏量表和瑞文测验;而人格测验主要有mmpi、16pf、epq等。按测验的方式
分类
有个别测验和团体测验。
心理测量
的特征
分类
答:
它可以
测量
人类高层次的
心理
功能,其编制和实施也较容易;但是其不能运用于语言有困难的人,并且受文化的影响。操作
测验
以图形、符号或实物为测验材料。被试的作答无需使用语言或文字,常以操作表达或回应。其不受文化因素的限制;但是费时太多,不易团体实测。以下简单介绍几种常用的
分类
方法及相关类型的...
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