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工伤事故归哪个部门管
工伤部门
属于
哪个部门
答:
职工发生工伤事故的,首先应当进行工伤认定,
所在单位或者职工本人向统筹地区社会保险行政部门门提出工伤认定申请
。其次再向
劳动能力鉴定委员会
申请工伤鉴定,劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门门会同国务院卫生行政部广等部门制定。企业没有缴纳工伤保险职工工伤怎么办如有能证明劳动关系的证据,建议及时向...
工伤
找
哪个部门
解决
答:
工伤问题应该找当地人力资源和社会保障局解决
,具体流程如下:1、去当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息;2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,...
工伤哪个部门管
答:
工伤 属于 社保 行政部门管
。职工发生事故伤害或者按照 职业病 防治 法规 定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当在30日内去向统筹地区 社会保险 行政部门提出 工伤认定 申请。遇有特殊情况的,
经报社会保险行政部门同意
,申请时限可以适当地进行延长。 《 工伤保险条例 》第十七条 职工发生事故伤害或者按...
工伤
认定去
哪个部门
答:
工伤认定找用人单位所在地的人力资源和社会保障局
。因为按照规定,用人单位应当在职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病后的第一个工作日,通过电话向市人力资源和社会保障局或市社会保险基金管理中心进行申报。工伤事故的赔偿如下:1、首先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,根据鉴定...
企业
工伤哪个部门
负责
答:
一、工伤事故由什么部门负责
工伤归劳动局的社会保险行政部门管
。职工受伤后应该向统筹地区的劳动局的社会保险行政部门提出进行工伤认定的申请。
工伤认定具体是属于劳动关系科
、工伤认定科、劳动仲裁委或者属于综合业务科的。认定工伤之后去
劳动能力鉴定委员会
进行劳动障碍等级的鉴定。如果用人单位拒绝赔偿工伤...
工伤
赔偿找
劳动
局
哪个部门
答:
法律分析:社会保险行政部门。 工伤认定管辖: (1)社会保险行政部门。具体的说,应当向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 (2)依规定应向
省级社会保险行政部门
提出工伤认定申请的,根据属地原则应向用人单位所在地设...工伤事故,单位置之不理可申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》...
我在工地出现
工伤事故
该找
哪个部门管
答:
1、发生
工伤
后,用人
单位
可以在1个月内向人力资源和社会保障局(原
劳动
局)申请工伤认定,如果公司不申请。那么工伤职工或者其近亲属在一年内可以提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等;2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在...
工伤归什么部门
负责
答:
法律分析:一般来说是公司人力资源部或行政部门去申报,主要是看相应的岗位职责划分到
哪个部门
,通过以下申报
工伤
需要资料来判断,其中最主要的就
劳动
关系,即劳动合同属于谁管理 法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表二)与用人单位存在劳动...
工伤单位
最怕员工去哪里投诉
答:
工伤事故
一般是找当地劳动行政
部门工伤
科或者劳动科进行处理。建筑工地工伤是需要向当地社保部门申请工伤认定。我国法律规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在
单位
应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。...
工伤
认定,归那
部门管
答:
1、社会保险行政部门。工伤认定管辖:(1)社会保险行政部门。具体的说,应当向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。(2)依规定应向
省级社会保险行政部门
提出工伤认定申请的,根据属地原则应向用人单位所在地设区的市级社会保险行政部门提出。2、工伤事故,单位置之不理可申请劳动仲裁。根据:《中华...
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出了工伤找哪个部门
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