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工伤期间社保是由谁交
工伤期间社保由谁
承担
答:
工伤保险是由公司支付,个人不用支付
。
用人单位
按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。工伤保险是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下用工负伤,暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。单位未缴纳工伤保险费怎么办...
工伤期间社保由谁
来缴?
答:
法律分析:员工工伤期间社保其算法与员工伤前在单位的待遇是一致的,
并且在工伤期间员工的社保需要继续由单位为其缴纳
,缴纳的金额和时间与之前并没有任何的变化,并且单位需要额外承担员工在受伤休养期间的医药费、护理费和误工费等。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第七条 国务院社会保险行政部门负...
工伤
不能上班
社保谁交
答:
工伤不能上班社保谁交 当员工因工受伤导致不能上班时,
社保的缴纳责任通常由用人单位承担
。以下是相关的详细解释:正文:一、工伤社保责任 根据《中华人民共和国社会保险法》及相关法规,用人单位有义务为员工购买社会保险,包括工伤保险。工伤保险是保障员工在工作中发生事故导致伤害的情况下,提供医疗、康复...
工伤期间社保由谁
来缴?
答:
工伤期间社保由用人单位来缴
。工伤保险条例的规定,职工因工伤需要暂停工作接受治疗的,在停工留薪期间,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付,停工留薪期间一般不超过12个月,如遇特殊情况,经相关部门批准可以延长,所以工伤人员的社保应由用人单位继续缴纳。一、工伤期间社保缴纳工伤保险费应该由用人...
工伤期间
公司给交保险吗
答:
法律分析:由于工伤治疗期间不能解除劳动关系,因此
用人单位
仍需为职工缴纳社保,包括医保。当然社保相关的个人负担部分,在后期企业与劳动者处理工伤事故时会相应的在停工留薪期待遇中扣除。法律依据:《工伤保险条例》第六十二条 用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期...
职工
工伤
保险
由谁缴纳
答:
法律分析:职工应当参加工伤保险,
由用人单位缴纳工伤保险费
。工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。工伤保险的认定:劳动者因工负伤或职业病暂时或永久失去劳动能力...
工伤期间社保
怎么办
答:
法律分析:在员工工伤期间,
用人单位
仍需为伤残职工缴纳社会保险。法律依据:《工伤保险条例》 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动...
工伤期间社保
个人部分谁承担
答:
法律分析:合法,伤职工停工留薪期个人承担的
社会保险费
仍然由个人
缴纳
。法律依据:《中华人民共和国
工伤
保险条例》 第三十三条 工伤职工治疗工伤,停止工作
期间
,原工资福利待遇不变,由所在单位支付。原由个人承担的社会保险费部分,仍然有工伤职工个人承担。
工伤期间社保是由谁交
?
答:
一、工伤期间社保是由谁交? 缴纳工伤保险费应该由
用人单位来交
。
用人单位必须按月向社会保险经办机构
申报应缴纳的工伤保险费数额,经社会保险经办机构核定后,在规定的期限内缴纳工伤保险费。 【法律依据】 《社会保险费征缴暂行条例》第三条基本养老保险费的征缴范围:国有企业、城镇集体企业...
职工应当参加
工伤
保险应当
由谁缴纳
答:
工伤
认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,
由社会保险
经办机构核定其应当
缴纳
的
社会保险费
。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活...
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