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工伤认定咨询
工伤认定咨询
电话
答:
总结来说,12333
工伤认定咨询
电话为劳动者提供了一个便捷、高效的咨询平台,有助于保障劳动者的合法权益。通过拨打这个电话,劳动者可以获得关于工伤认定的专业指导,从而更好地维护自己的权益。
工伤
打什么电话可以
咨询
问题
答:
法律分析:
工伤
保险
咨询
万能电话:12333,这是全国人力资源社会保障政务服务平台作为人力资源社会保障政务服务的总门户,提供就业创业、社会保障、人才人事、劳动关系、社会保障卡等方面的服务。也可以和当地的人社局进行联系,如果可以想知道人社局的电话可以先拨打12345进行咨询。法律依据:《工伤保险条例》第十...
劳动局免费
咨询工伤
答:
法律分析:可以拨打劳动保障12333免费
咨询
法律依据:《工伤保险条例》 第十八条 提出
工伤认定
申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时...
工伤
鉴定
咨询
号码
答:
法律分析:电话是12333.法律依据:《工伤保险条例》 第二十条 社会保险行政部门应当自受理
工伤认定
申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。作出工伤认...
工伤
去哪个部门
咨询
答:
工伤咨询
可以向社会保险行政部门或劳动行政部门进行。1、职工发生事故伤害或被诊断为职业病后,单位应在30日内向社会保险行政部门提出
工伤认定
申请;2、用人单位或劳动者及其近亲属应在规定期限内向社会保险行政部门申请工伤认定,获得工伤认定决定书后,职工可享受工伤保险待遇;3、工伤赔偿问题可向劳动行政...
工伤
打什么电话
咨询
答:
法律分析:全国统一的
工伤咨询
电话为:12333。处理工伤首先要到当地劳动部门申请
工伤认定
,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿。工伤纠纷是由于在劳动关系中拟定为工伤的所引起的纠纷行为。法律依据:《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定...
工伤咨询
找什么部门
答:
法律分析:
工伤认定
找劳动保障行政部门。具体的说,应当向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。职工或者其直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的情况下,由该用人单位承担举证责任。用人单位拒不举证的,劳动保障行政部门可以根据受伤害职工提供的证据依法作出工伤认定结论。法律依据:《工伤保险条例...
12333可以
咨询工伤
赔偿吗
答:
法律分析:12333可以咨询工伤赔偿。来电咨询在单位工作中受伤后如何申请工伤认定问题,主要
咨询工伤认定
期限、申请地点及所需材料。12333通常不提供结果查询,因为电话不确定是否当事人,这涉及当事人隐私。劳动能力鉴定委员会自作出鉴定结论之日起20日内,会把鉴定结论送达工伤职工和所在单位,抄送社会保险经办...
如何查询
工伤认定
申请进度
答:
一、联系劳动保障部门或工伤保险机构 要查询
工伤认定
申请进度,首先需要与所在地的劳动保障部门或工伤保险机构取得联系。可以通过拨打
咨询
电话、访问官方网站或前往现场咨询窗口等方式获取相关信息。二、提供申请编号和身份证明等信息 在联系劳动保障部门或工伤保险机构时,需要提供工伤认定申请的编号和身份证明等...
去劳动局
咨询工伤
找哪个部门
答:
1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请
工伤认定
,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等;2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾...
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