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改革存在的问题及对策
政府机构
改革存在的问题
原因
及对策
答:
存在的问题和对策如下:问题:
1、干部人事制度不合理
。长期以来,我国政府机构事实上存在着“能进、能上、能高”而“难出、难下、难低”的干部用人度,缺乏竞争的动力与压力,也没有严格的奖惩考核制度。2、
政府职能不明确
。我国党政职能交叉、政企不分,许多本应由党或企业管理的职能被政府所取代,导...
浅议省直管县财政体制
改革
中
存在的问题与对策
答:
一、存在的问题
1、市级和县级之间的利益分配矛盾凸显
。一方面,省财政直接与县财政挂钩后,市级财力弱化,迫于支出压力,市级政府便将主要财力放在如何增强中心城市实力、拓展中心城市功能、增加中心城市影响力上,减少了对县级财政的利益分配。另一方面,改革后,在收入分成、资金调度、争取上级转移支付等方面...
浅谈水管体制
改革存在的问题和对策
?
答:
3.2推进人事、劳动、分配制度改革一是科学合理地设置岗位
。
坚持精简效能
的原则,按工作需要因事设岗,尽量避免或减少岗位之间的交叉,增强岗位之间的协调;二是岗位名称和干部职数确定后,按上级有关规定和本单位实际情况,制定上岗条件,打破界限,竞争上岗;三是根据“效率优先,兼顾公平”的原则,实行按岗定酬,按任务定酬,按...
国有企业
薪酬改革
中
存在的问题与对策
答:
5. 缺乏透明度和沟通:薪酬改革过程中
,缺乏透明度和沟通可能引发员工的猜疑和不满。对策可以是建立透明的薪酬政策和流程,及时向员工解释改革目的和原则,并开展有效的沟通和反馈机制,让员工参与和理解改革过程。6.
难以平衡利益和稳定
:薪酬改革需要平衡企业的利益与员工的稳定,避免引发社会不稳定和矛盾。...
我国国企
改革的问题及其对策
答:
在改革过程中也出现了一些企业改革不彻底、改制不到位的现象,突出表现在以下几个方面:
一是企业改革资金严重不足
,造成改革成本难以支付。多数未改制企业净资产和可变现的资产很少,满足不了职工解除劳动关系的费用,据统计,市属38家(含集体)企业拟实施改制和正在改制的企业,用于偿还职工欠款,缴纳...
中国在
改革
开放方面
存在的问题及对策
论文
答:
开放的深度,广度有待进一步深化和加强。思想道德方面,法律法规方面,政府体制方面。共产党的领导,经济结构方面,
高中课程
改革的问题及对策
论文
答:
三、解决高中新课程
改革
中
存在问题的
策略 1.新课改中应师生协同,在合作中学习 在新课改中教师要成为学生学习的合作者、引导者和参与者。因为教学过程是师生交流,共同发展的互动过程,这也就意味着师生应平等对话,教师应该从居高临下的权威转向“平等中的首席”。教师不但要关注学生的学习更要了解学生...
征地制度中
存在的问题及改革对策
答:
本文结合土地管理工作实践,就征地范围、征地工作程序、征地补偿制度、征地安置制度等四方面中
存在的
一些突出矛盾进行阐述,并提出相应
对策
。 1 征地范围方面 1.1 征地权使用范围过宽
的问题
为了公共利益的需要而行使征地权,这是国家和政府的—项特殊权利,是国家强制力的体现。这在现代世界各国法律中都有相应的规定,但在...
试述中国政府机构
改革
中
存在的问题
答:
中国政府机构改革不能跳出以往的怪圈,是由于改革中存在着理论上、认识上和实践上的误区,缺乏行之有效的办法
和对策
。 1.我国政府机构
改革存在的问题
(1)理论上的误导跳出怪圈乏据在理论上, 我国的政府机构是按照马列主义的行政管理理论建立起来的。马克思根据"巴黎公社 的短暂实践提出了"小政府 大社会...
当前新课程
改革
,解决这个
问题
的思路或方法是什么
答:
二、解决当前高中课程
改革
中
存在问题的对策
1. 充分考虑各地教育的实际, 稳步推进高中课程改革。课程改革要充分考虑各地的教育实际, 通盘考虑各地的财政投入, 各学校现有的教学条件及师资状况, 慎重稳妥的进行, 绝不可搞 “ 一刀切” , 盲目追求课程的多、新、奇。我们要因地制宜, 把新课程的内容、...
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