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春节放假三天有工资吗
过年三天假期
要给
工资吗
答:
过年三天假期要给工资
。春节三倍是农历正月初一、初二、初三。劳动者被安排在这三天加班的,至少会有三倍工资;如果是在其他休息日加班且没有补休的,至少会有双倍工资。节日放假的时间如下:1、元旦放假安排:2022年12月31日至2023年1月2日放假调休,共3天;2、春节放假安排:1月21日至27日放假调休...
春节
法定节假日是哪几天三倍
工资
答:
春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三),
按照三倍工资
。《全国年节及纪念日放假办法》第二条全体公民放假的节日:(一)新年,放假1天(1月1日);(二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三);(三)清明节,放假1天(农历清明当日);(四)劳动节,放假1天(5月1日);(五)端午...
2024年
春节放假
期间的
工资
正常发放吗?
答:
春节七天假中,初一、初二、初三为春节法定节假日,根据相关法规,用人单位在此期间安排劳动者加班的,
应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%另行支付加班工资
。其他的四天为调休放假,用人单位安排劳动者加班的,可以选择给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,则应当按照不低于劳动者本人日...
员工
春节放假
要扣
工资吗
?
答:
员工春节放假肯定是不会扣工资的
,我国法律规定春节本为就是属于国家规定的节假日,在休假的期间,用人单位是没有任何权利来扣克自己员工的工资,不然就会让用人单位受到相应的处罚。 一、员工春节放假要扣工资吗?不会扣工资的;单位是在春节法定假日3天,周六周日调休4天,安排劳动者加班的。春节3天...
春节3天
法定
假日
是哪天
答:
春节的法定节假日是放假3天(农历正月初一、初二、初三),
在这几天上班公司要支付不低于工资的百分之三百的工资
。安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。法定休假日安排劳动者工作的,支付不...
劳动法规定节假日几倍
工资
答:
法定节假日是三倍
工资
。且不能用调休或者换班代替,休息日工作是二倍的工资,但可以用调休或者换班代替。对于实行综合工时制的企业,要注意的是并不是周六周日是法定的休息日,只要周工作时间不高于四十小时即可。劳动法规定节假日包括如下:1、新年,放假1天(1月1日);2、
春节
,
放假3天
(农历正月...
过年放假有工资吗
答:
过年放假
是
有工资
的。春节共7天,这7天假期都是国家所规定的法定节假日,也是我国的带薪假期。其中初一、初二、初三是春节法定假期,也是带薪假期,这
3天
加班的还要按不低于应得报酬的300%计算加班工资。春节离职,春节期间的工资和奖金是应该全额支付的,但是法定的春节假只有3天,所以只能按3天算休息,...
春节
七天假只发
三天工资
答:
春节
规定放假的七天时间里,初一、初二、初三是三倍
工资
,其他四天只有两倍工资。法律依据:《中华人民共和国全国年节及纪念日放假办法》第二条 全体公民放假的节日(一)新年,放假1天(1月1日);(二)春节,
放假3天
(农历正月初一、初二、初三);三)清明节,放假1天(农历清明当日);(四)劳动...
公司说
春节假期
只有
3天
,是这样吗?
答:
根据国家相关规定,迄今为止我国
春节假期
实际上只有
三天
,并且公司的员工如果在这期间加班,那么就要按照劳动法规定的
工资
支付标准按时给员工加班工资,这个标准是上班期间工资是平时工资的三倍。三、春节期间其它四天假期是否放假需要参考公司规定。其实很多人都有疑问,春节假期大多数人都是耍假7天,为何又...
过年
三薪
工资
是哪几天
答:
过年期间三倍
工资
是
三天
,春节是法定假日,初一、初二、初三是春节法定假期,也是带薪假期。这
3天
加班工资按不低于应得报酬的300%计算。而
春节放假
安排一般有七天,所以其他的四天是调休放假,这4天加班工资按不低于应得报酬200%的计算。法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬...
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