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最高法院工伤认定司法解释
最高
人民
法院工伤解释
是什么
答:
最高
人民
法院工伤解释
是,劳动者从事职业活动或者与职业有关的活动遭受伤害或者职业病的应当
认定
为工伤,职工与两个以上单位建立劳动关系,发生工伤事故应当由职工工作单位承担保险责任。 一、最高人民法院工伤解释是什么?工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者...
工伤
年龄超60岁 最高院
司法解释
答:
法律主观:最高院关于
工伤
的
司法解释
是对审理 工伤保险 行政案件的规定,必须结合《 社会保险法 》、《 劳动法 》、《 工伤保险条例 》等法律 法规 适用。
最高
人民
法院
《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》 法释〔2021〕9号 为正确审理工伤保险行政案件,根据《中华人民共和国社会保险法》...
工伤
怎么
认定
答:
【法律分析】:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;这里,要理解和把握“事故”的本质是“意外的损失或灾祸”,有渐进性(比如慢性中毒、血吸虫感染等)和突发性(比如工架垮塌、高空坠物伤及等)两种,不可拘泥于突发性一种情况。2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性...
最高
人民
法院
关于
工伤认定
的若干具体意见?
答:
最高
人民
法院司法解释
中
认定工伤
的四种情形依据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第四条规定,以下四种情形可认定为工伤:(一)职工在工作时间和工作场所内受到伤害,用人单位或者社会保险行政部门没有证据证明是非工作原因导致的;(二)职工参加用人单位组织或者受用人单位指派参加其他单位组...
最高法院
关于
工伤认定
的
司法解释
答:
法律分析:
司法
鉴定,和
工伤认定
是两回事,工伤认定,是根据你的发生事故的情节,是不是属于工伤的认定,和你伤残没任何关系,只要是因为工作受伤,都可以
认定工伤
,并不一定是伤残,你的司法鉴定,只能说达到某种伤残程度,不能认定是不是工伤,因此,你的司法鉴定,不能作为工伤认定的依据,法律依据:《中华人民共和...
工伤认定
何时生效?
最高
法裁判规则
答:
法律主观:
工伤认定最高
法
司法解释
《最高人民
法院
关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第一条人民法院审理工伤认定行政案件,在认定是否存在《 工伤保险条例 》第十四条第(六)项“本人主要责任”、第十六条第(二)项“ 醉酒 或者吸毒”和第十六条第(三)项“自残或者自杀”等情形时,应当以有...
可以
认定
为
工伤
的24种情形(全)
答:
1.</ 在工作时间和岗位突发疾病,48小时内救治无效死亡;2.</ 抢险救灾中因保护国家利益受伤害;3.</ 退伍军人旧伤复发,已持有伤残军人证。三、
司法解释
中的四种
工伤认定
</
最高
人民
法院
的司法解释补充了以下四类工伤认定:1.</ 无证据证明工作时间外伤非工作原因;2.</ 参加单位或他单位组织的...
最高
人民
法院
关于
工伤
赔偿的
司法解释
答:
法律分析:职工因第三人的原因导致
工伤
,社会保险经办机构以职工或者其近亲属已经对第三人提起民事诉讼为由,拒绝支付工伤保险待遇的,人民
法院
不予支持,但第三人已经支付的医疗费用除外。法律依据:《
最高
人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》 第八条 职工因第三人的原因受到伤害,社会保险...
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工伤
的
认定
29条标准
答:
【认定要点】已取得革命伤残军人证的职工在用人单位旧伤复发,一次性伤残补助金不再享受,但其它工伤保险待遇均可享受。▌三、
最高法院司法解释
中
认定工伤
的四种情形依据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第四条规定,以下四种情形可认定为工伤:(一)职工在工作时间和工作场所内受到伤害,用人单位或者...
最高
人民
法院
关于
工伤
行政案件
司法解释
答:
职工因第三人的原因受到伤害,社会保险行政部门已经作出
工伤认定
,职工或者其近亲属未对第三人提起民事诉讼或者尚未获得民事赔偿,起诉要求社会保险经办机构支付工伤保险待遇的,人民
法院
应予支持。职工因第三人的原因导致工伤,社会保险经办机构以职工或者其近亲属已经对第三人提起民事诉讼为由,拒绝支付工伤...
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