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未经批准离职可以拿工资吗
未经批准
就
离职
还有
工资吗
答:
法律分析:正常你申请离职,即便公司不批准,30天后可以正常离职,公司得照常发你工资
。 如果是没打招呼擅自离职,工资依然照发,但是公司可以依法扣掉不超过20%的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第十一条 用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用...
辞职
没
批准
就走了还有
工资吗
答:
辞职没批准就走了也是有工资的
,只要是提前30天通知用人单位辞职,可以拿到属于自己的工资,用人单位也不能随便的进行扣克劳动者的工资待遇,具体情况下可以双方协商达成一致后来进行处理。一、辞职没批准就走了还有工资吗?辞职没批准就走了也是有工资的,但要提前30天天提出,用人单位要给工资;而且用人单...
没办
离职
手续直接走了
工资
会发吗
视频时间 00:46
不走正常程序
离职可以拿到工资吗
答:
法律分析:可以
,但是因当事人不按规定辞职给用人单位造成经济损失的,职工需要承担损害赔偿责任。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第九十条 劳动者违反本法规定解除...
不按正常手续
离职可以拿到工资吗
答:
法律主观:离职是可以有工资的
, 劳动者辞职 到期后,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以 申请劳动仲裁 ,要求用人单位支付被拖欠的工资。申请劳动仲裁可以去当地人力资源和社会保障局。欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队...
工人擅自
离职
,
可以
不发
工资吗
?
答:
一、工人擅自
离职
,
可以
不发
工资吗
1、工人擅自离职,可以不发工资。有的职工因
辞职未
准或要求解除合同未被同意,便擅自离职或违约出走;有的职工未说明原因不辞而别;也有的受优厚待遇诱惑而擅自跳槽等均属自动离职范围。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第二十九条用人单位与劳动者应当按照劳动...
辞职
不批,只能自离,
可以拿到工资吗
,劳动法怎么规定的?
答:
辞职的
话,如果工资不
批准
,你可以申请自己也是
可以拿到工资
的,劳动法是有权利保护自离的人的权益的
什么叫自动
离职
,自动离职就不予发
工资吗
?
答:
为此,因按自动
离职
处理发生的争议,应按除名争议处理。二、在工厂自离有
工资拿吗
依据《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的
可
按周、日、小时支付工资。第九条劳动关系...
我昨天突然
离职
了没有办
辞职
手续,这个月的
工资
还拿得到吗
答:
劳动者突然
辞职
,没有办理
离职
手续,用人单位也应当支付其
工资
,但是如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是
可以
要求劳动者进行一定赔偿的。劳动者辞职以后,可以要求用人单位为其办理离职手续。《中华人民共和国劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止...
如果员工
未经批准
擅自
离职可以
不发
工资吗
?
答:
员工
未经批准
擅自
离职
的肯定是不给发工资的,他这种行为的话就是自动离职了,自动离职了,就没有什么工资待遇之类的了,说明它自动放弃这个
拿工资
。
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