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满十二年士官转业有编制吗
当兵
12年
退伍分配工作是正式
编制吗
答:
法律分析:是的
。国家机关、社会团体、企业事业单位,都有接收安置退役士兵的义务,在招收录用工作人员或者聘用职工时,同等条件下应当优先招收录用退役士兵。退役士兵报考公务员、应聘事业单位职位的,在军队服现役经历视为基层工作经历。接收安置退役士兵的单位,按照国家规定享受优惠政策。法律依据:《退役士兵...
满十二年士官转业有编制吗
答:
【法律分析】:满十二年的士官是符合安置政策的
,但安置到事业单位,是什么编制,是由事业单位本身的编制决定的,而不是转业士官或者转业军官的身份来决定。【法律依据】:《军队转业干部安置暂行办法》第十二条 担任团级以下职务(含处级以下文职干部和享受相当待遇的专业技术干部,下同)的军队干部,有下...
满十二年士官转业有编制吗
答:
【法律分析】:根据相关法律规定,
士官
服现役
满12年
的,由人民政府安排工作。退役士兵在艰苦地区和特殊岗位服现役的,优先安排工作;因精神障碍基本丧失工作能力的,予以妥善安置。【法律依据】:《退役士兵安置条例》 第二十九条 退役士兵符合下列条件之一的,由人民政府安排工作:(一) 士官服现役满12年的;...
十二年士官转业
安排什么工作
答:
法律分析:
满十二年
的士官是符合安置政策的,但安置到事业单位,是什么
编制
,是由事业单位本身的编制决定的,而不是
转业士官
或者转业军官的身份来决定。法律依据:《退役士兵安置条例》第一条 为了规范退役士兵安置工作,保障退役士兵的合法权益,根据《中华人民共和国兵役法》,制定本条例。第二条 本条例所...
满十二年士官转业有编制吗
答:
服役满12年以上的士官符合政府安排工作条件,享有编制保障
。服役满12年以上的士官可以转业,并且符合政府安排工作的条件。他们可以被安排到各类地方行政机关、事业单位和国企工作,并且享受国家赋予的福利待遇。一般来说,转业后的士官会被分配到事业单位,成为事业编制人员,或者在国有企业担任正式编制人员。至...
12年
军队
转业
安排什么
编制
?
答:
所以,你如果是
士官转业
,根本就不存在安置事业编的问题;二是你作为士官,如果的确想安置到公安局,那就只有辅警
编制
了,这种编制是地方财政拨款解决工资,属于合同制的编制。法律依据:《退役士兵安置条例》 第二十九条 退役士兵符合下列条件之一的,由人民政府安排工作:(一)士官服现役
满12年
的;(二...
当兵
12年转业有编制吗
答:
当兵12年
转业有编制
。服役
满12年
以上的
士官
,选择转业的应有国家安置工作。军官和服役期满12年的士官,在转业后可以被安排到各类地方行政机关,事业单位和国企。他们专业一般会被分配到事业单位,成为事业编制人员,或者是国有企业担任正式编制人员。具体部队的转业军官和高级士官如何分配,必须要根据地方放出...
当兵
12年转业有编制吗
答:
士官
服役
满12年
以上,选择
转业
时应享有国家的工作安置。军官以及服役满12年的士官在转业后通常可以被安置到地方行政机关、事业单位或国有企业。他们的转业安置通常指向事业单位工作,成为事业单位
编制
内人员,或者在国有企业中担任正式编制职位。关于具体的转业安置,军官和高级士官的分配取决于地方政府发布的...
满十二年士官转业有编制吗
答:
满十二年
的
士官转业有编制
,根据《士官转业管理办法》规定,满足一定条件的士官可以申请转业,国家和军队会提供一定的
转业编制
,以保障其就业和生活。
满十二年士官转业有编制吗
答:
满十二年士官转业
是否
有编制
:- 法律分析:满十二年的士官转业后,是否享有编制取决于接收的事业单位提供的编制情况。士官转业身份并不直接决定分配到的编制类型。- 法律依据:《军队转业干部安置暂行办法》规定,团级以下职务的军队干部满足一定条件,如达到最高服役年龄或因编制限制等,可列入转业安置计划。
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