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满50周岁缴纳社保
50周岁
到了
社保
还没
交满
公司会继续给交么?
答:
如果你是女性职工,已经达到50周岁的退休年龄,但社保尚未交满15年,用人单位通常会继续为你缴纳社保
,并不会以此为由解雇你。你已经缴纳了12年社保,在退休年龄时,你可以向社保局申请延长缴费年限。继续缴纳剩余的3年社保,累计满15年后,你就可以办理退休手续,开始领取退休金。
50周岁
单位还能
缴纳社保
吗?
答:
1. 达到法定退休年龄的个人如果职工基本养老保险缴费不足十五年,可以继续缴费至满十五年
。2. 在社会保险法实施前已经开始缴费,并在延长缴费五年后仍不足十五年的个人,可以选择一次性缴费至满十五年。3. 如果职工养老保险累计缴费不满十五年,不能进行一次性补缴,可以考虑以下补救措施:a. 延迟退休:...
女职工
满50岁
还能继续
缴纳社保
吗
答:
女性职工满50岁后仍然可以继续缴纳社会保险
。女性职工一般的退休年龄是50周岁。如果在此之前没缴纳过保险,一次性补足15年的即可享受最低标的退休待遇。如果在此之前累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金。缴纳社保有以下几个方面的作用:1、促进社会和谐稳定。社保为员工提供医疗、...
满50周岁
公司继续给买
社保
的还需要办理什么手续?
答:
如果是男性,或者是女性干部身份的就不需要办理什么手续。继续
缴纳社保
就可以了。如果是女性职工身份到了
50周岁
,用人单位就不能给她缴纳社保了,因为女性职工到了50周岁, 就到了退休年龄,和用人单位不是劳动关系,只是劳务关系,就不能给女性职工缴纳社保了。
50岁
拿
社保
的条件
答:
50岁拿社保的条件如下:1、男性年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁
;2、养老保险缴费年限累计满15年。交社保流程:1、对于单位员工,通常都是以单位名义办理社保缴纳业务。对此单位相关参保办理人员会根据即定的社保办理流程进行,个人需要填写社保申请书,本人身份证,近期免冠一寸照片两张...
50岁
单位还能
交社保
吗
答:
50岁
是还可以
交社保
的。职工
社保参保
必须满足劳动法等关于用工的年龄要求:最低限:满16周岁。最高限:超过法定退休年龄(男60周岁、女干部55周岁、女工人
50周岁
)者不能参加职工社保。所以
五十岁
是可以交社保的,只是交费比较多,要
交满
15年后才可领养老金。另外详细来讲的各种情况:1.如果年龄已经...
50岁社保交
了12年怎么办?
答:
如果你在工作单位是女性职工身份,
50周岁
就到退休年龄了,没有
缴纳满
15年社保,只缴纳12年社保,你需要到社保局申请延迟
缴纳社保
的时间,继续缴纳社保3年,满15年就可以办理退休手续了。如果你是干部身份或者女性灵活就业人员和男性就不能50周岁退休,继续缴纳社保就可以啦。
50岁交社保
还来得及吗
答:
二、男性
参保
人男性参保人想要进行职工社保的参缴的话,
50岁
开始缴纳就代表到了60
周岁
之后还需要进行5年的
社保缴纳
,才能够满足最低15年的缴纳年限,申请退休获得养老金,如果该参保人员经济状况允许的话,是可以选择继续进行缴纳的,但是还是存在一定的资金压力的,如果选择参保的城乡居民社保,到60
岁的
...
女员工满了
50岁
单位还能
缴纳社保
吗?
答:
女员工满了
50岁
单位还能
缴纳社保
。对于已经超过
50周岁
的女性,如果用人单位愿意聘用,按照社保法的规定,用人单位是可以办理
社保缴纳
的,但是要到65岁以后才能办理退休;如果办理城乡居民社保,可以在60岁前一次性补缴15年后,即可办理退休。一、超过50周岁的女性公司还能否再
交社保
1、从政策的层面来分析。...
50岁
之后单位还帮
交社保
么
答:
1.购买
社保
需具备的条件如下:(1)年龄条件:女不满40
周岁
,男不满60周岁。(2)如果有单位已经
缴纳
了五险一金,
交
相应办理社保的资料即可。需要身份证复印件、电子照片(有的地区要红底纸质照片)或身份证原件。农村户口还需提供户口首页和本人页复印件。(3)如果个人想办理社保只能
参保
养老和医疗,...
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