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烟草局怎么查是正式工
您好!请问下
怎么
能判断自己是
烟草公司
的
正式工
谢谢
答:
教你一个最简单明了的办法,
如果烟草公司为你缴纳五险一金,那你肯定是正式的
。否则,则是临时的。烟草行业定编分为很多种,但是大体分为以下几种,全民制(国家在编),全民合同制,集体制(地方在编),集体合同。这几种编制对于薪酬来说,区别很小,但是裁员的情况下,集体制和集体合同制就不好说...
如何
知道是不是
烟草正式
员工
答:
同志,你要区别清楚“正式工”和“正式员工”!两者概念完全不同。
烟草公司现在都是签合同了,所以只要是签了合同,都是“正式员工”
。但是“正式工”这个概念属于历史遗留问题范畴,做工资的时候正式工和临时工一般是分开的,所以负责发工资的人那里应该有名单。
我刚进
烟草局
工作!签了3年合同!不知道自己是不是编制内的
正式工
?
答:
呵呵,我也是
烟草
专卖局的员工哈,我告诉你哈。你是聘用员工,或者叫合同员工,俗称外聘员工,现在行业内的普遍官方叫法叫新员工,不是编制内的员工,
正式
在编的员工签的都无固定期限的合同。其他合同员工都是三年一签。工资收入差距有点大哟,我也是合同员工,所以经常很郁闷,工作一样,但收入差距就大...
怎么
判断自己在
烟草公司是
聘用还是
正式工
答:
正式工:1、单位会接收你的档案。2、会帮你办养老、医疗、失业、住房公积金等比较全面的保险
。3、会和你签的合同日期是“长期”,而合同工都是“一年”或者短期。4、工资更高。上面说的前两个比较明显,根据单位提的条件就可以判断出来。
怎么
判断自己在
烟草公司是
聘用还是
正式工
答:
正式工
:单位会接收你的档案,这是第一个。会帮你办养老、医疗、失业、住房公积金等比较全面的保险,这是第二个。会和你签的合同日期是“长期”,而合同
工都是
“一年”或者短期,这是第三个。工资比和你同岗位的高,高多少不一定,这是第四个,但这个你可能要到单位去才能有比较。上面说的前两个...
我刚进
烟草局
工作!签了3年合同!不知道自己是不是编制内的
正式工
?
答:
2. 我不确定自己是否属于编制内的
正式
员工。3. 通常情况下,编制内员工是由
烟草局
或人事局直接签订合同的。4. 这些员工可以调动个人档案(通常这样的单位有权接收个人档案)。5. 如果合同是由一家劳务公司签订的,那么可能没有编制。6. 同时,档案可能只能挂在人事局、人才市场或劳务公司指定的档案代管...
我刚进
烟草局
工作!签了3年合同!不知道自己是不是编制内的
正式工
?
答:
一半情况是这样的。所谓的编制人员是由
烟草局
或者人事局直接跟你签订合同的。可以调档案(一般这样的单位都有权接受个人档案)如果是一家劳务公司跟你签的合同,那就是没有编制,当然档案也只能挂在人事局或者人才市场或者劳务公司制定的档案代管单位 ...
烟草
直签三年是不
是正式工
答:
2. 根据律图网的信息,与
烟草公司
签订三年合同的员工被视为
正式工
。3. 正式员工通常是指那些已经过了试用期的员工,公司会通过试用期来评估员工的工作能力、态度和人际关系。4. 试用期通常从几天到三个月不等,目的是为了考察员工的综合能力,并判断其是否适合该工作以及未来的发展潜力。5. 一旦员工...
烟草局
统一招考进入烟草局的
属于正式
员工吗
答:
烟草局
通过统一招考录用的人员
属于正式
员工。烟草局或烟草公司作为国家行政单位和国企,每年各省份的烟草公司会发布独立的招聘公告。以云南中烟工业有限责任公司技术中心2019年第二批次高校毕业生招聘为例,招聘流程包括笔试和面试。根据总成绩排序,确定体检人员,并在指定体检机构进行体检,体检标准参照《公务员...
烟草
内推直签
是正式工
吗
答:
关于烟草行业的内推直签,一些误解常常存在。首先,需要明确的是,直签并非自动等同于正式工身份。根据律临网提供的信息,
烟草公司
的直签合同并不意味着劳动者已经是正式员工。烟草公司作为事业单位,其员工分类基于编制制度,只有那些拥有正式编制的员工才算
是正式工
。目前,烟草公司的用工模式采用合同制,...
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