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物业公司是否属于劳务派遣
物业公司是否属于劳务派遣
答:
不一定属于劳务派遣
。所谓劳务派遣是一种用工方式,这和单位没有直接联系。据物业管理条例规定,物业公司可以将部分服务项目承包给专业的服务公司承担,但不得将所有服务项目外包。物业公司也可以承担所有的服务内容,可以自行招聘所有的物业服务人员,不一定是劳务派遣。物业公司本质就是劳务,物业服务合同就是...
物业
管理和
劳务派遣是
一样的性质吗
答:
不是
,物业管理是物业公司对物业项目提供的一个服务,物业管理的服务对象是物业的使用人和业主。劳务派遣是劳务公司根据需求方的需要,向其派遣劳务人员为其工作,劳务派遣的服务对象是公司等法人组织
物业
服务
公司
外派员工在外工作
是劳务派遣
关系吗?
答:
一般不属于吧
,物业管理是管理居民区的各种杂事的,劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,由要派企业(实际用工单位)向派遣劳工给付劳务报酬,劳动合同关系存在于劳务派遣机构与派遣劳工之间,但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派企业(...
物业公司
和
劳务派遣
公司有什么区别?
答:
物业公司相当于用人单位,劳务派遣公司是进行劳务派遣的
,如果你和劳务派遣公司签订劳动合同,那么和物业公司签订的就是劳务派遣协议。
物业公司
和
劳务派遣
公司有什么区别
答:
物业公司是
服务才楼盘社区的公司,员工是直接就业。
劳务派遣
公司是类似于劳动力市场的中介公司,登记在劳务派遣公司的人员不是直接就业,需要公司找到需要劳动力的单位,再派人过去工作。
开发商聘亲请
物业公司
管理被聘请物业公司工作人员
是否是劳务派遣
...
答:
开发商跟
物业
之间的关系不
是劳务派遣
关系。
国家规定
物业公司是否
需要办理《
劳务
经营许可证》
答:
物业公司
不是劳务公司,物业工作也不
是劳务派遣
,当然不需要这个许可证。
物业公司
可以对外
劳务派遣
吗?
答:
可见,由哪一方为
劳务派遣
人员缴纳各项社会保险
是
由劳务派遣公司和实际用工单位协商确定的。但不管如何约定,劳务派遣单位或用工单位都必须为劳务派遣人员缴纳各项社会保险费,不能互相推脱,侵犯劳务派遣人员的权益。 以上就是由我为您整理的
物业公司
可以对外劳务派遣吗的相关内容,...
物业公司
和
劳务派遣
公司有什么区别
答:
1、经营范围不同。
物业公司
的主要经营范围是经营物业管理业务,如房屋建筑主体的管理、环境卫生、绿化的管理以及其他被授权的管理服务。
劳务派遣
公司的主要经营范围
是
在劳动力资源方面为企事业单位提供用工需求,如用工派遣、合同签订等。2、设立资质不同。物业公司的设立资质中三级资质最低注册资本为50万元...
物业公司
能不能
派遣
员工到别单位
答:
这个
属于劳务派遣
,是可以的。不知道您问的意思是什么?
物业公司
派遣自己的员工去其他地方工作,需要征得员工同意,这是劳动法规定的,可以去查一下
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