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用工形式填原固定职工可以吗
社保新增人员
用工形式
怎么填
答:
一般情况下在社保增员的时候,
用工形式
上面会有几个选项,供我们选择我们可以根据实际需求来选择,比如说我们单位是企事业单位,我们可以选择
原固定职工
或者是临时工或者合同工之类的。如果说是企业单位的话,我们则根据实际情况,则选择合同工或者临时工。
...今天查看养老保险
用工形式
为:
原固定职工
,这是什么意思呢?
答:
原固定职工系指实行劳动合同制以前参加工作的,经劳动人事行政部门批准录用的正式职工(不含招收的临时工)
。【法律分析】1、劳动合同制职工和原固定工,是在企业养老保险制度改革以前,因企业实施劳动合同制用工改革而出现的两种不同性质的用工形态。2、按规定,劳动合同制职工,从参加工作第一个月开始,...
社保上的
用工形式
重要吗
答:
用工形式
重要。第一,
原固定
工,是指实行合同制以前在职的
职工
,当时没有合同制。第二,城镇合同制,是指城镇户籍的合同制职工。第三,农民合同制,是指农村户籍的合同制职工。第四,临时工,实行了劳动合同制以后,基本不存在临时工,一切以劳动合同为准。第五,聘用人员,一般是指已经退休了,返聘的...
社保个人信息里,
用工形式
有的
员工
是"
原固定职工
",有的是"城镇合同制...
答:
社保的
用工形式
"城镇合同制职工"与"合同制职工"的区别:一、
固定职工
:应该说在全国,固定职工至今是依然存在的,事业单位中带有国家核定编制的职工即是所谓的
固定工
,这类职工有工人身份和干部身份的区分。有国家拨款的单位发档案工资,自负盈亏的可以自己核定工资,但是缴纳社保是在专门的社保机构缴纳,并...
用工
性质一般是填什么
答:
用工性质填长期职工、临时职工、兼职职工、实习生
。1、长期职工:长期职工是指与企业签订无固定期限合同的员工,与企业形成长期的劳动关系。2、临时职工:临时职工是指企业根据生产经营需要而雇佣的短期员工,是为了完成某项特定任务或项目。3、兼职职工:兼职职工是指与企业签订非全日制劳动合同的员工,可以...
社保的
用工形式
选错了怎么办
答:
而且单位
方式可以
参保5险1金,而个人方式只能参保养老,医疗保险2种。
用工形式
是指用人单位和劳动者个人签订劳动合同,使劳动者成为用人单位的成员,在用人单位的管理下提供有偿劳动.社保的用工形式:
固定工
、合同制
职工
、临时工、其他类型这四种.从按照和用人单位商定的用工形式真实
填写
即可.目前在劳动用工...
社保中什么叫
固定工
答:
中国的
固定工
制度形成于建国初期,已成为
职工
人数最多的一种
用工形式
。国家对劳动者的就业实行统分统配,职工工作长期固定不变,一般不能离职。社保停缴所需手续如下:1、参保单位已为该职工办理停保手续并缴纳所欠的社保费,
填
好的养老保险停保失业保险一次性生活补助申报表单位盖章;2、参保人身份证...
劳动
用工形式
怎么填
答:
一、从签订劳动合同的期限来分,有
固定
期限
用工
、无固定期限用工和以完成一定工作任务为期限的用工3种
方式
。 1.固定期限用工,是指用人单位与劳动者签订的劳动合同,约定有合同的终止时间。 2.无固定期限用工,是指用人单位与劳动者签订的劳动合同,约定有合同无确定的终止时间。 3.以完成一定工作任务为期限的用工...
江苏省退休新规
原固定
工怎么判定
答:
职工
工作长期固定不变,一般不能离职。中国的
固定工
制度形成于建国初期,已成为职工人数最多的一种
用工形式
。国家对劳动者的就业实行统分统配,职工工作长期固定不变,一般不能离职。党的十一届三中全会以后,国家开始对固定工制度进行了改革,实行了三结合的就业方针,推行劳动合同制。这样一来形成了固定工...
办理养老保险中要
填用工形式
,其中有国家干部、
固定职工
、合同制工人等...
答:
首先确定你自己有没有网签,有没有进行转正定级。如果有,公务员 事业单位 国有企业选干部,其他的企业
固定职工
,这两个没有啥。如果没有就选合同制工人。
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