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离职证明需要自己留着吗
离职证明需自己
保存吗
答:
需要
。离职证明需自己保存,本人留存证明原件,离职证明书(EmploymentSeparationCertificate)是指员工离开原企业时,由原企业所开具的关于该员工的受雇职位等信息的证明。
离职证明要
盖章吗
答:
离职证明自己可以留一份吗
离职证明一式两份,离职时原公司留一份,自己拿一份
。 入职新公司时自己的那一份原件需要交给新公司,如有需要,自己可以留一份复印件。综上所述,由你的前一家公司人力资源部开具,加盖公章或者人力部章。 通常情况来说,你自己都是会留有一份的,如果前一家公司没有给...
离职证明
有什么用途?
需要留着吗
?
答:
离职证明需要留着
,因为下一家公司入职的时候很可能要求你提交离职证明,证明你已经从上一家公司离职,而不是身兼数职。
离职证明
原件
需要
交给新公司吗
答:
要
。离职证明原件需要交给新公司。因为这个证明就是给新单位开的,如果证明存在问题,这个证明是要用来打官司用的。而复印件不能起这个作用。你自己可以留复印件,你可以要求公司在复印件上加盖公章,并标明:此件与原件一致,原件已留至本公司人力资源部。
入职应该提供
离职证明
原件还是复印件?合同法怎样规定的?
答:
入职提供离职证明原件和复印件都可以
。因为办理社保、公积金等都需要离职证明的原件,所以建议离职证明原件本人保留,可提供离职证明原件给用人单位审查,但是上交入职资料为离职证明复印件。离职证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。根据《...
...原来的社保局?
我
的
离职证明
是不是一直的
留着
?
答:
去社保中心办理,
离职证明
是
要
一直的
留着
。
离职证明
必须要原件吗
答:
单位出具
离职证明
交员工后:1、建议个人留存证明原件;2、可将原件交相关部门(单位)审查,如需上交,建议上交复印件;3、若确需上交原件,或者离职证明原件丢失,建议请用人单位配合重新出具离职证明。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者...
离职证明
回执是给谁的
答:
自己
留存,证明你处于离职状态。因为许多用人单位在招聘劳动者时,怕引起劳动纠纷,会让劳动者出示
离职证明
(手续)。所以,再找其它工作时,可向新单位出示离职证明(手续)。
离职证明
会归还个人吗?
答:
通常用人单位
需要留
档不会归还,为避免后续引发劳动争议;但新入职的用人单位应依法在劳动关系解除或终止时为劳动者开具
离职证明
。离职证明,必须给员工:一、必须给员工出具离职证明,的法律依据:1.《失业保险条例》第十六条规定,城镇企业事业单位职工失业后,应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的...
离职证明
对一家公司的新员工入职重要么。。
答:
离职证明
是很重要的,在新单位入职时都
需要
提供离职证明的。一般一式两份,由原单位和本人各
保留
一份,格式如下:离职证明主要有以下用途:1、证明用人单位与劳动者已经解除劳动关系;2、证明按照正常手续办理离职;3、证明是自由人,可以申请失业金或应聘新的职位;4、可以凭此转你的人事关系、社保、...
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