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职业病危害岗位的防治职责
依据法律规定对
职业病防治
工作及
职业病危害
答:
对于存在职业病危害因素的岗位,
用人单位应当采取工程技术、个体防护和管理措施等多方面的手段,有效控制和消除职业病危害
。同时,用人单位还应当对劳动者进行职业健康教育和培训,提高劳动者的职业病防范意识和能力。此外,我国还建立了职业病报告和统计制度,要求用人单位及时报告职业病发病情况,为职业病防治...
职业危害防治
的责任主体是什么
答:
一、用人单位是责任主体用人单位应当建立、健全职业病防治责任制,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平
,对本单位产生的职业病危害承担责任。主要职责:1.用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的职业卫生专业人员,负责本单位的职业病防治工作。2.用人单位必须采用有效的...
用人单位在
职业病防治
方面
的职责
答:
1、用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件
,并采取有效措施保障劳动者获得职业卫生保护。2、
用人单位应当建立、健全职业病防治责任制
,加强对职业病防治的管理,提高职业病的防治水平,对本单位产生的职业病危害承担责任。3、
用人单位必须依法参加工伤社会保险
。4、为了预防、...
用人单位在
职业病防治
方面有哪些
职责
答:
用人单位应当建立、健全职业病防治责任制
,
加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平,对本单位产生的职业病危害承担责任
。根据《中华人民共和国职业病防治法》第五条用人单位应当建立、健全职业病防治责任制,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平,对本单位产生的职业病危害承担责任。第十四条用人...
用人单位对
职业病防治
的责任由哪些?
答:
依据《职业病防治法》主要条款有: 第五条
用人单位应当建立、健全职业病防治责任制,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平
,对本单位产生的职业病危害承担责任。 第六条 用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。 第七条 用人单位必须依法参加工伤保险。 第十四条 用人单位应当依照法律、法规要求...
职业病危害防治
责任制度
答:
企业职业健康管理13项规范性制度 一、
职业危害防治
责任制度(一)主要负责人责任制 1.设立职业危害管理机构,并提供人力资源; 2.定期召开职业健康工作会议,研究解决存在的问题; 3.组织建立、健全本单位职业危害防治责任制、规章制度和操作规程; 4.督促、检查本单位的职业危害防治工作,及时消除职业危害事故隐患; 5.保证...
职业病防治
的第一责任人是
答:
1、劳动者应当自觉穿戴劳动保护用品。2、岗前岗中体检好,健康损害早知道。3、安全装置和防护设施是预防
职业病的
有效手段。4、劳动者应当接受职业卫生培训和体检。5、关爱劳动者,预防职业病。6、
防治职业病
——用人单位的主体责任。7、企业以劳动者为本,劳动者以健康为重。8、只有员工的身体健康,才...
按照《中华人民共和国
职业病防治
法》的规定,用人单位的主体责任有哪些...
答:
1、
用人单位应当建立、健全职业病防治责任制
,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平,对本单位产生的职业病危害承担责任。2、用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。3、用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责...
职业病防治
责任制度具体内容是什么?
答:
职业病防治
责任制度具体内容是职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针,建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制,实行分类管理、综合治理。法律规定:2001年10月27日第九届全国人民代表大会常务委员会第24次会议通过;根据2011年12月31日第十一届全国人民代表大会常务委员会...
实际工作中如何做好
职业病的
防护工作?
答:
依法做好企业
职业病防治
工作: 第八条存在
职业危害的
生产经营单位应当设置或者指定职业健康管理机构,配备专职或者兼职的职业健康管理人员,负责本单位的
职业危害防治
工作。 第九条生产经营单位的主要负责人和职业健康管理人员应当具备与本单位所从事的生产经营活动相适应的职业健康知识和管理能力,并接受安全生产监督管理部门...
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接触职业病危害岗位是什么
职业病危害防治法
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