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肯德基员工扣钱
肯德基
漏餐
员工扣钱
吗
答:
肯德基
漏餐
员工
不
扣钱
。根据查询相关公开信息:根据国家相关法律法规和劳动合同的规定,用人单位不得无故扣发员工工资或其他合法收入。如果肯德基漏餐是由于员工工作失误或疏忽导致的,用人单位可以采取相应的教育和管理措施,但是不得扣发员工的工资或其他合法收入。
肯德基
五险一金每个月扣多少
答:
该企业五险一金扣除金额如下:在
肯德基
中养老保险:企业缴纳20%,个人缴纳8%;失业保险:企业缴纳2%,个人缴纳1%。五险一金指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。五险一金的缴纳是由单位和个人共同承担的。
肯德基
打工如果只做20天 会扣我钱吗
答:
不会的,你进入
肯德基
的时候会让你办一张银行卡的,发工资的时候是要由公司的会计统一打入卡里的,呵呵。所以说就算是你离职了,也不会扣你工资的,会在发工资的日期内给你打入卡中,前提是你们店里已经给你做了离职手续,然后店内的会计给你做好工时统计,并发送到公司。那边才有你的工资小时数和...
我在
肯德基
工作的,请问五险一金是什么?是不是要
扣钱
的?
答:
五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。五险一金,单位需要承担一部分,这部分从单位银行账户中直接扣除,
员工
也需要承担一部分,从员工工资中扣除。
肯德基
有工资单吗?怎么算工资啊?带薪休息15分钟为什么还
扣钱
啊?
答:
兼职没有工资单但是有一张全体兼职
员工
得工资清单。一般放在休息室。带薪休的十五分钟是另外统计的 。你不休息也会帮你扣掉。你看了那张清单就知道了
肯德基
投诉对
员工
会被
扣钱
吗
答:
这些企业有严格的考核制度,如果
员工
被投诉的话,有相应的考核。措施包括工资啊,取消合同或者是被开除,等等。
听说
肯德基
的
员工
月末发工资还要扣什么钱,有这么回事吗?那是扣什么?月...
答:
扣钱
帮你买社保,医保,单位出一半,你出一半.很多单位都是这样了,算是
员工
福利了,社保,买够年限退休年龄据说可以每月领取生活费.医保据说住院可以报销部分住院费.
为什么
肯德基
的全职
员工
业要缴20%的个人所得税呢??
答:
应纳个人所得税税额=(应纳税所得-扣除标准)*适用税率-速算扣除数 扣除标准1600元/月。不超过500元的,税率5%,速算扣除数为0;超过500元至2000元的部分,税率10%,速算扣除数为25 超过2000元至5000元的部分,税率15 %,速算扣除数为125 超过5000元至20000元的部分,税率20 %,速算扣除数为375 ...
肯德基
是不是统一发工资的?听说肯德基的
员工
月末发工资还要扣什么钱...
答:
超过八百块钱才
扣
工资,一般扣超过部分的20%左右的钱。发工资一般是在每月的月初的七八的样子。
肯德基
加盟店拖欠
员工
工资怎么解决
答:
责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(三)安排加班不支付加班费的;(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
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