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请假全勤奖还有吗
请假还有全勤奖吗
答:
全勤奖
的制订标准和金额完全是根据公司内部的规章制度,有的公司规定无论什么情况
请假
只要领导审批同意那么依旧可以获得“全勤奖”,而有的公司可能非常严苛,全勤奖是单纯为了奖励和鼓励员工按照公司的上班时间,不进行请假,早退,迟到而设立的一项奖励。出勤率未达100%,则不给予奖励,而不叫“扣除”。因...
因为公司原因放假
还有全勤奖吗
?
答:
2、当月无论请事假或病假(不计时),均扣除本月100%全勤奖
。3、当月旷工一次即扣除100%全勤奖。4、不服从安排怠工、息工、擅自离岗影响工作正常进行的扣除本月全勤奖。但是要注意的是全勤奖不得限制正常休假天数。/iknow-pic.cdn.bcebos.com/dc54564e9258d10963fb54bcdc58ccbf6c814da0"target="_bl...
请假
多久没
有全勤奖
答:
法律分析:
1、当月在公司规定的上班时间内未出现任何迟到、早退、请假、旷工者,公司给予全勤奖
。(以上均由考勤卡计,按公司标准上班时间为准;市场部属自行考勤,不计发全勤奖。)2、当月无论请事假或病假(不计时),均扣除本月100%全勤奖。3、当月旷工一次即扣除100%全勤奖。4、不服从安排怠工、...
因为公司原因放假
还有全勤奖吗
?
答:
在正常情况下,当员工整月无迟到、早退、请假或旷工行为,且不包括市场部员工,将会获得全勤奖
。然而,事假、病假无论时间长短都会扣除全勤奖,旷工则直接扣除100%。怠工或擅自离岗也会导致全勤奖被扣除。全勤奖并不影响员工的正常休假,但年休假的享受受到国家法律的明确规定,如累计工作年限、寒暑假、病假...
全勤
是不是
请假
一次就没有了
答:
75扣除,病假和年假不扣除基本工资。2、员工需要请事假的,一般会扣除相应天数的基本工资,
部分公司还有全勤奖和带薪病假福利
,大部分的公司对于工作满1年的员工都给予带薪年假福利。四、请假的分类:1、事假:(1)任何请事假的员工在本月将没有全勤奖金;(...
请假
了
还有全勤奖吗
答:
法律分析:视情况而定,主要是看公司的全勤规定。
全勤奖励
制度:1、当月在公司规定的工作时间内没有迟到、早退、
请假
或旷工的,公司将给予全勤奖。以上按考勤卡计算,按公司标准工作时间;市场部自己负责考勤,全勤不发放奖励。2、事假或病假不定时将扣除100%的出勤奖金。3、每月旷工一次将扣除100%的奖金...
哪些
请假
不扣
全勤
答:
请年休假或者工伤医疗期的则都应当正常发放工资、不扣全勤。如果请病假的话用人单位是可以扣除
全勤奖
的,因为用人单位向员工发全勤奖是做为鼓励并不是有义务下发全勤奖,如果
请假
的话可以不扣基本工资,但是员工并未达到出勤率100%,用人单位可以扣除全勤奖。请丧假所需要提供材料如下:1、请假单;2、...
公休和
全勤
冲突吗?
答:
1. 公休和
全勤奖
之间并不冲突。正常休假天数是员工权益的一部分,不应影响全勤奖的获得。2. 在公司规定的上班时间内,若员工没有迟到、早退、
请假
或旷工,则有资格获得全勤奖。考勤的记录应以公司规定的标准上班时间为准。3. 如果员工在一个月内请了事假或病假,不论请假时长,都将失去该月的全勤奖...
请假还有全勤奖吗
?
答:
请假
就没
有全勤奖
了,全勤奖就是指全月没有一天缺席,缺席一天就不叫全勤,不享受全勤奖。是否有全勤奖需要根据单位制定的考勤制度,有的单位缺勤一天有50%的全勤奖,缺勤两天,全勤奖全扣除。
请假
半天
还有全勤奖吗
答:
法律分析:没
有
,
全勤奖
是为规范人力资源管理制度,完善内部奖惩管理规定及福利制度,提高员工的工作积极性和工作效率,促进公司管理工作而设置的一项奖惩制度。当月21.75天在公司规定的上班时间内未出现任何迟到、早退、
请假
、旷工者,公司给予全勤奖。2、当月无论请事假或病假(不计时),均扣除本月100%...
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