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请陪产假还有全勤奖吗
男方
陪产假
津贴多少钱 陪产假扣绩效奖金吗
答:
陪产假属于法定带薪假期,不影响全勤奖
。视同出勤,即是按正常情况发工资,年休假也是这样。根据新修订的《湖北省人口与计划生育条例》:第三十三条 对符合法律法规规定生育的妇女,除享受国家规定的产假外,增加产假30天,其配偶享受15天护理假;产假和护理假视同出勤,工资、奖金照发。接受节育手术的,其...
陪产假
男方休假时间
答:
一般而言,
男方陪产假大约为15天,且在此期间工资照发,不影响职工的福利和全勤奖
。这一规定主要参考的是《女职工劳动保护特别规定》,其中女职工的产假为98天,包括预产假和特殊情况下的额外天数。领取生育津贴时,需要提供相关材料,如社会保障卡复印件、准生证、出生证、住院发票和单位证明等。每项材料...
男方
陪产假
只发基本工资吗
答:
不是。男方在陪产假期间,会被看为跟平时一样正常出勤,所以公司里面的福利待遇也需要发放,除了基本工资之外,
其他的福利待遇还有全勤奖都会按时发放
。
天津市
陪产假
扣
全勤奖
和绩效吗
答:
如果用人单位依法制定的规章制度有相关规定的,则请产假会扣全勤,如果没有相关规定的,则不会扣全勤奖
。具体则看单位的规章制度的规定。但是员工在产假期间,可以依法领取生育津贴或者产假工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四条 用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利...
2024
陪产假
男方休假工资怎么算 2024年男职工陪产假工资发放如何规定...
答:
根据各地区法律,
男方在陪产假期间可正常享受到工资、全勤等福利
,陪产假期间劳动待遇是不变的,所以不是按照基本工资计算,除了基本工资以外,其他的福利待遇还有全勤奖、绩效考核等都是要支付给男职工的。结语:以上是小编整理的“2024陪产假男方休假工资怎么算,2024年男职工陪产假工资发放如何规定”内容,...
陪产假
只发基本工资吗 陪产假多少天2021新规定
答:
2、男人在
请陪产假
期间,就会被看为跟平时一样正常出勤,所以公司里面的福利待遇也需要发放给大家,所以除了基本工资之外,其他的福利待遇
还有全勤奖
都要按时发放给大家。通过以上介绍,相信大家已经明白了陪产假只发基本工资吗的答案了,如果所在单位有全勤奖还有其他福利政策的话,那么就不仅仅只包含基本工...
休
陪产假有
没
全勤奖
答:
【2】夫妻都符合晚育的,生育第一个孩子,给丈夫
陪产假
的。 视为出勤,各省规定的天数不等。 例如1: 根据《湖南省人口与计划生育条例》 第24条 职工 晚婚 的,除国家规定的 婚假 外增加婚假十二天; 晚育的,除国家规定的 产假 外增加产假三十天; 在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的, 另...
陪产假
包括周末吗 陪产假怎么算工资
答:
陪产假
包括双休日和法定节假日。陪产假视为出勤工作,不扣工资。当然如果涉及
全勤奖
,单位可以酌情扣减。
宁波男职工
陪产假
工资由谁发?是单位发还是社保局发?
答:
当然是单位发,
陪护假
一般单位规章里有规定的,多少天。这期间你请假的话,单位不会算你事假或病假,如同婚假一样,属于法定带薪假期,不影响
全勤奖
。我们单位是7天。不过话说回来,就我和我同事的做法看,一般不会把这时间全部休足,而是比较灵活的请假,
有
事就去单位,没太多事情就陪老婆孩子。生孩子...
深圳
陪产假
工资怎么算
答:
陪产假
属于带薪假期,可算正常出勤,一般按照月工资的平均日薪来计算,月工资一般指的是基本工资。
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