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超市员工调店理由
超市员工
调动门店申请怎么写
答:
XX领导(或XX人事部门):兹有XX
超市
XX
门店员工
XXX,因XXX原因,申请
调到
XX门店。特此申请,望批准!申请人:XXX 二0一一年X月X日。
同城市
超市
关门
员工调店
可以不去吗?
答:
3. 公司需要:如果超市需要调动员工,是出于公司需要,员工可能会面临与公司政策冲突的情况
。在这种情况下,员工可以尝试与超市进行沟通,寻求解决方案。4. 法律规定:如果员工有特殊情况,如疾病、家庭原因等,在法律范围内可以拒绝到另外一家分店工作。在这种情况下,员工需要向超市提供证明并获得批准。总之...
超市
倒闭给
员工调店
合法吗
答:
超市
倒闭给
员工调店
不合法。如确因客观情况发生重大变化导致原合同履行无法继续履行的,可与公司协商变更,如无法协商一致的,公司可解除劳动合同但需支付经济补偿金及通知金或提前三十日通知,如公司无正当
理由
单方面解除合同的,你可要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金或要求恢复劳动关系并诉请诉讼期间的...
我在红旗
超市
上班半年了,已申请了
调店
,目前和店长关系紧张,请问她敢...
答:
敢不敢只要他有权利还是敢的,如果他自己也是帮别人打工那就肯定不敢啦,而且开除你是需要赔付一定的工资的,所以如果公司没有给他这个权利的话他想来开除谁也是需要经过公司同意才行的,这个你就不用太担心至于你们的关系紧张的话就也建议你还是早一点换店要不然他开除不了你也可以整你的。所以你的想...
我是
超市员工
,公司三天前告知我们要关店,要把我们分流
调到
别的店,说...
答:
要看两店之间具体位子,从你描述情形看,
公司安排是距离最近的店,属于中心城。区到中心城区,不去是没有经济补偿金
。仅供参考。
我是
超市员工
,工作门店合同到期,要
调到
不满意的门店,可否离职赔偿_百度...
答:
可以要求经济补偿的,赔偿那是肯定没有的。一、如果你的劳动合同里,明确规定你就在这个
超市
上班的。你可以要求补偿:《劳动合同法》第三十八条: 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;改变了上班地点的,属于劳动条件发生了明显的变化,...
超市
关门
员工调店
可以不去吗
答:
第三十二条 劳动者拒绝用人单位管理
人员
违章指挥、强令冒险作业的,不视为违反劳动合同。劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件,有权对用人单位提出批评、检举和控告。第三十三条 用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。
我在红旗
超市
上班半年了,已申请了
调店
,目前和店长关系紧张,请问她敢...
答:
你在红利
超市
上班半年了,益肾醒了,迢迢目前核电站关系紧张,想问他敢开除我,如果你好好红,有啥问题,他没有抓抓抓不到你什么把柄,他是不敢开除你的,除非你要犯的错误,那它是有利开除你的,再说你要在好工作,不让他给他留把柄,所以说啊,走啊,他都没法开除你 ...
超市
关闭一个店把
员工
集体
调店
违法吗员工去仲裁能多拿点损失吗_百度知...
答:
这个显然用工主体没有发生变化 如果劳动合同没有约定不得
调店
,属于用人单位的正常调整,去仲裁不会有啥
超市员工
怎样写十条好建议和十条不好的建议?
答:
5、人员专业知识欠缺,培训工作滞后,导致商品管理不专业、陈列上形式不统一、不规范、商品结构不合理。6、
员工
纪律较差,扎堆聊天现象严重,影响公司形象 7、部分
门店人员
脱岗现象严重,给窃贼创造了良好的时机,加大了
超市
的丢失率。8、加强人员的培训,建立业务技能考试考核机制,对于不能通过培训考核合格 ...
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