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跟劳务公司代签合法吗
用人单位不签劳动合同但其委托另外的
劳务公司和
员工签合同,这
合法吗
...
答:
人单位不签劳动合同,
但其委托另外的劳务公司和员工签合同是不合法的
,劳动者和用人单位建立劳动关系应当依法签订劳动合同,不应当委托其他公司签订劳务派遣合同,劳动者和用工单位建立的是劳务关系,劳动者和劳务派遣工资可以依法签订劳务派遣合同。劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁...
...委托第三方于我签订第三方劳动合同,正规吗?
合法吗
?
答:
合法
,签订后属于劳务派遣人员。《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条规定,劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条 规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。劳务派遣...
...委托第三方于我签订第三方劳动合同,正规吗?
合法吗
?
答:
正规,合法
。第三方合同是指员工进入企业工作时,不是和企业之间签劳动合同,而是与企业外包的人力资源公司(即第三方)签劳动合同,所以员工到企业工作属于派遣性质,不是企业的正式员工。直接和用人单位签订劳动合同的是正式劳动合同;先和劳务派遣公司(第三方人力资源公司)签订合同,然后以派遣的性质派遣...
...
与劳务
派遣签订了业务承揽合同,这种合同是否
合法
?
答:
【法律分析】:合法
。劳务派遣合同,是由实际用工单位和劳务派遣公司首先签订劳务派遣协议,之后由劳务派遣公司代替用人单位招聘员工进行派遣的合同。劳务派遣合同的期限一般要到2年以上,内容要写明用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。劳务派遣公司和一般的公司不一样,如果要从事派遣业务,必须要提前拿到...
跟劳务签
的合同有效吗
答:
有效一、劳务派遣签的合同合法有效的条件:1、当事人具有相应的订立合同的能力
。自然人签订合同,原则上须有完全行为能力,限制行为能力人和无行为能力人不得亲自签订合同,而应由其法定代理人代为签订。限制行为能力人可以独立签订纯利益的合同或者与其年龄、智力、精神健康状况相适应的合同。2、意思表示...
工地上领班可以
代签与劳务公司
签分包合同吗?
视频时间 11:41
劳务
派遣
公司合法吗
?
答:
12? 根据“用人单位要为员工缴纳社会保险”的规定这个问题首先要看你指哪方面,如果他是经过正常手续办理工商局登记注册的
公司
他就是
合法
的,
劳务
派遣机构将按用人单位提出的劳务人员工资基数。 13、劳务派遣单位的法定责任主要是什么? 用工单位应负责工作场地: (1) 每月初1-10日。 (2) 国家事业单位编外聘用员工;...
公司跟
员工
签劳务
合同
合法吗
答:
一、
公司跟
员工
签劳务
合同
合法吗
1、公司跟员工签劳务合同合法。作为用人单位,法律允许其与劳动者建立劳动关系或劳务关系。二者建立了劳动关系,劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。2、...
劳务
派遣
公司
是
合法
的吗?
答:
这个问题首先要看你指哪方面,如果他是经过正常手续办理工商局登记注册的
公司
他就是
合法
的.如果你是指他的服务见意你参考下面的资料:
劳务
派遣问题解答 1、劳务派遣中派遣单位、用人单位、劳动者三者的关系是什么? 劳务派遣体系是由派遣单位、用人单位、劳动者三方既相互联系又相互独立组成的一种劳动和人事的共同体。简...
为什么业主不可以
和
建筑
劳务
分包
公司签
施工合同,有什么法律依据?_百度...
答:
为什么业主不可以和建筑劳务分包公司签施工合同,有什么法律依据? 你所提出的问题是不是,在对你所私有的房产进行装修,在此等行为下,应当与提供建筑
劳务公司
签定施工合同,如对方不与你签定合同,那么对方就存在在合同中有对施工方利益的损害,这里不存在任何法律依据 一个建筑施工公司和一个劳务分包
公司签订
建筑施工合同和...
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