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部门存在的问题及解决办法
预算执行
存在问题及
整改措施
答:
存在问题:
1、对部门预算编制重视不够,认识不足
。部分预算单位认为上报预算仅仅是为了申请财政拨款,造成预算管理制度不健全,预算编制基础不扎实。而部分财政干部认为,实行部门预算就是要满足单位需求,现实财源财力不允许,搞部门预算只是做做样子,走走形式。2、
支出标准和预算定额缺乏科学性
,部门预算编制...
工作中遇到
的问题及解决
措施
答:
一、存在的主要问题:
1、政治思想意识不够强
。 表现在:对党的思想路线、方针政策的理解、贯彻、执行不够坚定,不能做到与时俱进,及时的提高自己的思想政治觉悟。
政治敏锐性和洞察力不足
,不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑,透过事物表象把握事物本质的能力不足,发现问题、分析问题、解决问...
税务
部门
绩效考核
存在的问题
答:
解决对策:(1)梳理数据来源,保证数据或问题能够尽量全的收集上来
;(2)梳理历史数据,根据历史数据,重新制定加减分力度及目标值;(3)可以考虑使用强制分布法。3、
指标缺乏改善
:主要表现为指标长时间保持不变,分析原因:责任人懈怠、制定指标的技能缺乏等。解决对策:(1)可以每个周期组织绩效指标讨...
组织
部门
自身建设方面
存在
哪些
问题及
改进措施
答:
存在的问题:
1、整体素质还不能满足新时期组织工作的要求。2、开拓创新还不能完全适应新形势发展的需要
。改进的措施:1、
重理论武装,努力打造学习型组工干部
。一是创新学习方式,采取定期特色培训、现场体验、头脑风暴等多种形式开展集中学习,丰富学习内容,提高学习效果。2、重能力建设,努力打造素质过硬...
工作成效方面
存在的问题及
整改措施
答:
1、坚持学习的恒心和毅力不足
。尽管自己在工作中一直求新、求变、求活,但总有一种知识面窄、办法少的感觉,认真分析起来,也是由于自己学习抓得不紧不实的缘故。2、
深入实际不够,解决实际问题少
。虽然自己有时也协调办理了一些工作,但就事论事的情况多,认真研究,深入解决关键问题少,对一些影响...
部门工作懈怠职责不清,怎么才能有效
解决部门
间推卸责任
的问题
?
答:
职责不清有主客观
的问题
,你要先了解问题的原因,再从职责分配、责权对等、绩效考核等方面采取措施,才能有效
解决
。一、
部门
、岗位职责设置交叉、重叠和空白,导致职责不清,需要通过流程优化和再造来分配职责。你要查询公司机构设置、部门职责和岗位设置、工作说明书等职责文件,通过公司业务主流程来分析,...
公务员在发挥作用方面有什么不足及整改措施?
答:
利用电子监察视频监控系统,每天对19个乡镇(街道)便民服务大厅和县政务服务中心工作人员到岗上班情况进行实时监督;运用行政权力网上公开透明运行信息系统,对全县行政审批服务事项办理情况进行电子监察和考评,对
存在问题的
乡镇
和部门
单位及时进行督查督办,共下发督查建议书30份。同时,组成督查组深入各乡镇、
部门和
单位,开展...
如何
解决部门
间的分工,管理不明晰,协作效率低下等
问题
答:
回答:1:增加沟通途径。 我们现有的沟通途径主要是生产会、专题会。而大家参与这些会议,一般都比较谨慎。一些细节
问题
很难在这种会议上体现出来。可以考虑采取报纸、看板、茶话会、内部联谊会、培训会等多种
方式
,通过不断变换讨论主题和环境,增进沟通,使
部门
之间能够增进了解,也使得各种问题能否充分暴露出来。 ...
对所在
部门
管理的建议和几点意见
答:
例如办公网计算机发生故障,我
部门
主任接到电话,第一,初步询问故障原因,第二,委派网管员前往处理,第三,如果
问题解决
,回来汇报登记,第四,未得到解决,回来汇报情况,主任拟定下一步的处理
办法
,类此等等。其它如例行检修,定期重启计算机,定期软件升级,全网杀毒等流程都可以做出规范化的流程图。还有一项业务需要单独拿出来,...
营商环境
存在的问题和解决办法
答:
营商环境
存在的问题和解决办法
是便利性有待加强。营商环境的优劣是一个地区核心竞争力的突出表现,好的环境会给企业提供建设投资的便利服务,扎根落地的便捷条件,企业有“来”的可能,“留”的基础,“发展好”的希望。“过渡期”通过项目联席会议合力助力审批脱贫攻坚、光伏发电和道路建设等实施进程、...
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