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间接持股的股权
直接持股变为
间接持股
是否涉及
股权
转让
答:
是。股东通过某种方式把直接持有的
股权
转移到其他实体、个人名下,没有双方意思一致的方式,仍然构成股权的转让行为。通过继承、公司合并等方式,股东的股权可以间接转移到其他人或实体的名下,属于股权转让的范畴。
一方直接或
间接
持有另一方的股份总和达到25%或以上是什么意思
答:
一方直接或间接持有另一方的股份总和达到25%以上,或者双方直接或间接同为第三方所持有的股份达到25%以上。若一方通过中间方对另一方
间接持有股份
,只要一方对中间方持股比例达到25%以上,则一方对另一方的持股比例按照中间方对另一方的持股比例计算。《国家税务总局关于印发〈特别纳税调整实施办法(试行)〉...
浅析直接持股与
间接持股
答:
总结来说,直接
持股
与
间接持股
各有千秋,它们都是
股权
激励的工具,如何巧妙运用,取决于公司文化、员工需求和市场环境的微妙平衡。在这个复杂而微妙的棋局中,每个棋子的位置都至关重要,决定着公司的未来和员工的幸福。
我是
间接持股的
员工,请问1、间接持股方式与直接持股有何区别?需要注意...
答:
通过设立公司
间接持股
还要考虑到双重征税问题,因为如果是个人直接持股,在
股权
变现后,只需要缴纳个人所得税。如果是公司持股,在股权变现后,需要缴纳公司所得税和个人所得税,税收负担会加重。总之,个人通过公司间接持股的形式是可以的,但要综合考虑上述因素,并要进行完全的信息披露。
间接持股
——企业及高管税咋办?
答:
由其非国有控股股东B公司将其持有的5%
的股权
以每股2元的价格转让给由其高管成立的C公司,共计100万股,计200万元人民币(授予日与可行权日一致,并已即时行权,同时进行了股权交割,工商部门已办理变更登记手续);同期(近半年内)B公司向外部第三方(无关联关系)转让了其持有的A公司10%的股权,...
创业公司
股权
激励,直接持股和
间接持股
哪个更好
答:
对于老板来说,
间接持股
更好,一是风险小些,二是方便管理。
自己
的股权
转给老婆 我算
间接持股
吗?
答:
区别在于,如果是婚前财产转给你老婆就是共同财产了,但你们还是一致行动人 不算是
间接持股
一致行动人包括父母、配偶、子女及其配偶、配偶的父母、兄弟姐妹及其配偶、配偶的兄弟姐妹及其配偶等亲属,与投资者持有同一上市
公司股份
。间接持股举例:你买了一只基金,这个基金又买了某个上市公司的股票 你的情况...
如何用员工
持股
平台实现
股权
激励
答:
通过员工持股平台
间接持股
进行
股权
激励没有法律障碍,限制性股票的激励方式可行。以员工持股计划作为激励方式进行股权激励可以由大股东自愿赠予股票或非公开发行股票作为激励计划的股票来源,且激励计划管理机构可以是公司内设机构,也可以委托外部机构、管理。1、概念 对于我们创业者来说,不需要知道这么专业的...
未上市企业参股创投基金份额,影响企业未来IPO吗?
答:
但同时,对于拟上市公司来说,直接持股容易导致股东人数较多,管理成本较高,且激励对象离职后如果要收回股权则必须办理工商变更登记手续。因此,在公司初创阶段,为了留住核心人才,采取直接
持股的
方式实施股权激励的效果较好。
间接持股
指激励对象以本人的名义,通过持股平台,间接持有拟上市公司
的股权
。通常采用...
常见
的股权
激励方式都有哪些?都有哪些优缺点
视频时间 00:39
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